武漢市第六中學國際部招聘簡章

學校簡介

武漢市第六中學的前身是創建于1903年的德華學堂,距今已有119年的辦學歷史。學校秉持“修德尚智”的校訓，歷經百年風雨,弦歌不斷,桃李芬芳,憑借綜合實力躋身首批湖北省重點中學、省級示范中學、武漢市普通高中領航學校,為基礎教育提供了辦學引領、創新發展的“六中樣本”。

近年來，六中遵循“質量立校、特色興校、開放包容、追求卓越”的辦學理念,形成了以資優學生培養為主體,以空軍青少年航空學校、國際教育、科技發明、“藝體生”多種培養模式為特色的“一體多翼”發展格局。

作為清華大學、南京大學、西安交通大學等頂尖高校的優質生源基地,學校先后獲得“全國創新名校”、“全國百強特色學校”、“國家級體育傳統項目學校”、“全國知識產權示范學校”、“全國優秀科技教育創新學校”、“全國五四紅旗團委”、“湖北省最佳文明單位”等數百項榮譽稱號。

因學校發展的需要，現面向社會招聘各學科教師18名，具體要求如下：

一、招聘崗位及人數

崗位一：高中數學教師 1名

崗位二：高中雙語教師（數學、物理、化學、生物）各1名，共4名

崗位三：國際部新校區國內方向校長 1名

崗位四：實習教師（英語、數學、物理、化學、生物、經濟）各2名，共12名

二、招聘條件

（一）基本條件

1、擁護中國共產黨的領導，全面貫徹黨和國家的教育方針；

2、熱愛祖國、熱愛人民、熱愛教育事業；

3、有志于長期致力于教育行業；

4、無師德師風失范行為，無違法、違紀紀錄；

5、認同六中文化，服從學校工作安排；

6、身心健康、積極樂觀、充滿正能量；

7、具有良好的團隊合作精神，學習能力強，工作認真負責；

8、具備較好的教育教學能力，能與學校其他教師協同合作，促進共同發展。

（二）崗位條件

崗位一：高中數學教師 1名

崗位要求：

1、碩士研究生年齡不超過30周歲（1992年1月1日以后出生）；博士研究生年齡不超過35周歲（1987年1月1日以后出生）；

2、研究生學歷及以上，數學及相關專業，2022年應屆畢業生；

3、專業能力強、教育教學業績突出，能夠高質量的完成教學工作；

4、持有相應學科高中教師資格證書或《中小學教師資格考試合格證明》；

5、具有較強的學生管理能力及課堂管理能力；

6、具有大學英語六級以上水平，英語口語流利，能夠全英語教學者優先。

崗位二：高中雙語教師（數學、物理、化學、生物）各 1名，共4名

崗位要求：

1、大學本科年齡不超過25周歲（1997年1月1日以后出生）；碩士研究生年齡不超過30周歲（1992年1月1日以后出生），博士研究生年齡不超過35周歲（1987年1月1日以后出生）；

2、本科及以上學歷，數學、物理、化學、生物及相關專業；

3、教學基本功扎實，會使用現代信息技術進行相關教學和操作；

4、取得與應聘學科學段相對應的教師資格證書或《中小學教師資格考試合格證明》、普通話水平測試二級乙等及以上證書；

5、有高中相應學科教學工作經驗及班主任工作經驗者優先。

崗位三：國際部新校區國內方向校長 1名

崗位要求：

1、身體健康，年齡45-55周歲，本科及以上學歷，教育相關專業，持有中學高級職稱，15年以上從教工作背景，現任或曾任所在地區省級重點中學(高中)校長或主管教育教學副校長，具有同等崗位任職6年以上運營管理經驗；

2、具有豐富的教育教學管理工作經驗和先進的教育教學理念，具有學校籌備管理經驗，具有較高的學科業務水平和較強的教育科研能力，并取得一定成果，獲評國家及省市級優質民辦學校管理經歷者優先；

3、熟悉國內民辦學校辦學宗旨，熟悉學校管理及相關法律法規；

4、具備較強戰略高度，有較強的創新意識和實踐能力，較強的管理能力，組織協調及解決問題的能力；

5、熱愛教育行業，具有高度的工作熱情和責任心，良好的職業道德，遵紀守法，品行端正。

崗位四：實習教師（英語、數學、物理、化學、生物、經濟）各2名，共12名

崗位要求：

1、年齡不超過25周歲（1997年1月1日以后出生）；碩士研究生年齡不超過30周歲（1992年1月1日以后出生）；博士研究生年齡不超過35周歲（1987年1月1日以后出生）；

2、本科及以上學歷，專業對口，應屆畢業生；

3、享受實習老師待遇；

4、有相關崗位實習經驗者優先考慮。

三、薪酬福利

1、滿課時年薪不低于15萬元，條件特別優秀者薪資面議。

2、入職即辦理五險一金；提供餐飲補貼；年度體檢；提供職業技能培訓；提供教師海外培訓機會；提供年終績效獎金；帶薪寒暑假；健身房；員工食堂等。

3、實習老師發放實習工資，并提供實習導師。

四、應聘程序

（一）報名

在線報名：請應聘人員于即日起至2022年1月18日中午12:00期間登錄武漢掌上人才網(www.whzsrc.com)，點擊 “招聘公告”頁面，選擇相應公告，提交應聘申請（點擊“立即申請職位”，按照要求完整填寫個人簡歷，并在創建簡歷首頁的上傳附件處“點擊上傳”，添加本人身份證、學歷證等崗位所需證件）。

（二）考核

考核形式為面試考核。招聘有關信息將通過短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環節未通過人員不再另行通知。請應聘人員確保填報的手機號碼、郵箱等聯系方式準確無誤，并保持通訊暢通。

五、聘用管理

凡經錄用，簽訂勞動合同，辦理入職手續。在試用期內進行試用，試用期經考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。

六、其他事項

1、本次招聘簡章以武漢掌上人才網（www.whzsrc.com）及“武漢掌上人才”的官方微信公眾號發布為準。

2、應聘者須誠實守信，凡在應聘過程中有弄虛作假行為的，一經查實，即取消應聘資格，所簽勞動合同無效。

3、應聘人員應遵守疫情期間衛生防疫相關規定，配合做好衛生防疫工作，在招聘的各環節按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測量并實名登記等程序。

4、本次招聘不收取任何費用，不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

5、咨詢電話：027-83889533王老師。請于工作時間內撥打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，節假日除外)。