荊門
沙洋中學辦學歷史悠久，創建于1938年。校園占地面積203130平方米，建筑面積44816平方米，現有教學班51個，在校學生2780人，在編在崗教師232人。其中中學高級及以上職稱教師102人，具有碩士及以上學歷的23人;有2人受國家級表彰，60多人被評為省、市級骨干教師或優秀學科教師。12人被授予“市科技拔尖人才”或“市高中學科帶頭人”稱號，4人受聘為“縣高中學科首席教師”,2人被授予“漢上英才”稱號。學校先后榮獲“全國素質教育示范校”“湖北省百所省級示范平安校園”“全國國防教育示范學校”“湖北省示范高中”“湖北省最佳文明單位”“湖北省園林式學校”“湖北省文明校園”等榮譽。
沙洋縣后港中學創建于1956年，2015年從后港鎮整體搬遷至原沙洋師范校區辦學。校園占地面積70368平方米，建筑面積54071平方米，現有教學班36個，在校學生1746人，在編在崗教師178人，其中中學高級職稱教師60人，荊門名師3人，市優秀教師9人，市高考先進教師16人，縣優秀教師34人，縣高考優秀個人21人，市縣級優秀班主任25人。學校曾先后榮獲“湖北省最佳文明單位”“湖北省安全文明校園”“湖北省校園文化百強校”“湖北省普通高考優秀考點”“湖北省學校后勤文化建設示范校”“荊門市示范高中”“荊門市文明單位”“荊門市教育教學先進單位”“荊門市平安校園”等榮譽。
沙洋歷來有崇文重教的良好傳統，近年來，縣委縣政府高度重視教師人才隊伍建設，出臺了《沙洋縣教育系統人才引進和培養實施辦法》(沙人才[2023]5號),為推進教育改革和發展提供了有力保障。為了吸引更多優秀大學畢業生到沙洋工作，2024年擬為沙洋縣城區高中開展校園專項招聘，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
沙洋中學擬招聘教師15人，沙洋縣后港中學(城區)擬招聘教師7人。崗位計劃實行總量控制、調劑使用(根據實際情況可在學校不同學科間調劑)的原則。具體招聘崗位及要求詳見《沙洋縣2024年城區高中學校專項招聘教師崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。
二、招聘對象
省內相關師范院校及高校師范專業2024年應屆本科畢業生(不含專升本)。
三、招聘條件
報名人員必須符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》《荊門市事業單位公開招聘人員實施意見》規定的基本條件，同時應具備以下資格：
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正;
2.具有符合崗位的專業能力，有較好的表達能力和較強的綜合素質;
3.具有崗位所需的相關院校及專業的畢業證書和學位證書，取得畢業證書和學位證書截止時間為2024年7月31日;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，適應學校工作需要;
5.報考年齡在30周歲及以下(即1993年1月1日后出生),并具備崗位所必需的其它條件，詳見公開招聘教師崗位表“報考資格條件”要求。
(二)有下列情況之一的不受理報考
1.有暴力傷害、虐待、涉毒、性侵害違法犯罪記錄的人員;
2.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;
3.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部6號)和《事業單位人事管理回避規定》(人社部規[2019]1號)的相關規定應當回避的人員;
4.法律、法規、規章規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名方式：本次各高校專項招聘僅接受考生現場報名，考生在招聘單位進校宣傳或組織召開見面會時，直接面呈報名資料。
2.報名時間：以招聘單位到校宣介為準。
考生可提前向招聘單位電話咨詢報名事宜。招聘單位聯系人及聯系方式：
沙洋縣沙洋中學：王少平(13872931265)
沙洋縣后港中學：王宗鋒(15972629202)
報名期間，沙洋縣教育局及招聘單位將對應聘人員進行資格審查，并通知合格人員按時參加考試(請報名人員保持電話暢通)。
3.報名要求：應聘人員提前或現場填寫《沙洋縣2024年城區高中學校專項招聘教師報名登記表》(附件2),每人只能選擇一個應聘崗位;填寫《誠信承諾書》(附件3,下載打印后手寫簽名);提供本人身份證(復印件);提供學校(院、系)出具的能于2024年7月31日前獲得畢業證和學位證的證明材料;相關學段學科教師資格證書;提供其它崗位條件所需要的相關資料。
(二)資格審查
符合報名條件的應聘人員現場提交《報名登記表》,提交相關材料，接受資格審查，資格審查貫穿招聘工作始終。應聘人員應如實填寫有關信息，誠信報考，對填報信息的真實性、準確性負責，如應聘人員資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由應聘人員本人承擔。
(三)測試
1.測試對象：資格審查合格的報名人員。
2.測試時間及地點：以招聘單位電話通知為準。
3.測試形式：測試采取面談和說課的方式進行。報考崗位必須形成競爭比例，崗位和報考人數比例不得少于1:2,急需、緊缺專業崗位(物理、化學、英語等)需報經縣、市人社部門同意后可以放寬招聘比例，但面試綜合成績不得低于70分;部分崗位報名人數超過1:5的，增加筆試。
(1)面談。資格審查合格的考生，由各用人單位組織考生面談。面談分考生自我介紹和考官提問兩個環節進行，面談滿分為100分，考生面談成績在80分及以上者進入說課(筆試)環節。
結合用人單位實際需要，部分崗位可增加專業技能測試環節，滿分為100分。考生面談成績和專業技能測試成績均在80分及以上者進入說課環節。
(2)說課。由專家評委組組織考生說課，說課滿分為100分，由考生現場抽題進行備課，備課時間20分鐘，說課時間10分鐘。備課室為考生提供教材、筆、草稿紙，不提供電腦，考生不得攜帶任何資料進入備課室。評委現場打分，考生現場確認成績并簽字。說課劃定最低合格線為70分，未達到最低合格線的考生不得進入下一環節。
結合用人單位需要，部分崗位可采取筆試方式。筆試采用閉卷方式，主要測試崗位所必需的專業知識及教學技能，筆試時間為60分鐘，滿分為100分。筆試劃定最低合格線為60分，未達到最低合格線的考生不得進入下一環節。
(3)成績排名。根據考生說課成績從高分到低分排序。
4.成績公示：測試結束后一周以內通過荊門人事考試網、沙洋縣人民政府網發布測試成績，考生可查詢本人成績及排名。
(四)考察及體檢
1.根據考生測試成績從高分到低分按1:1的比例確定擬聘用人選。擬聘用人選出現自動放棄的，用人單位可以依次遞補。說課成績相同的，擬聘人員由用人單位報主管部門研究決定。
2.由沙洋縣教育局、高中學校與高校就業指導中心、擬聘用人選簽訂《普通高等學校畢業生就業協議書》(簡稱“就業協議書”)。未簽訂《就業協議書》的擬聘用人員取消資格，按照應聘人員測試成績從高到低依次等額遞補。
3.對簽訂《就業協議書》的擬聘用人選思想表現、道德品質、學業成績等情況進行考察，并對考察對象的資格條件進行復查。
4.對簽訂《就業協議書》的擬聘用人員進行體檢，體檢費用根據檢查項目確定，由參加體檢的人員自付(體檢醫院待定)。
(五)聘用
體檢及考察合格人員于2024年7月底之前取得畢業證、學位證、教師資格證、普通話等級證等證件后，按照事業單位管理相關規定辦理人事聘用手續，簽訂《事業單位聘用合同》,明確最低服務年限為5年;實行試用期制度，試用期為1年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用單位通知7日內)不報到的，取消聘用資格，并追究違約責任。聘用人員使用事業編制，享受國家規定公辦教師各項待遇。其中符合《沙洋縣急需緊缺人才引進管理辦法》《沙洋縣教育系統人才引進和培養實施辦法》的，享受沙洋縣引進人才相關待遇。
五、其他事項
本次校園招聘由沙洋縣教育局組織負責實施及解釋，沙洋縣委人才辦、沙洋縣紀委監委、沙洋縣人社局負責監督指導。
聯系電話：沙洋縣教育局人事股0724-8596714
監督電話：沙洋縣人社局事業股0724-8568012
附件：
沙洋縣教育局
沙洋縣人力資源和社會保障局
2024年4月9日
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http://rsks.jingmen.gov.cn/zwgk/zygg/2024-04-09/898.html
