銀行招聘信息網發布銀行招聘信息、銀行網申、銀行筆試、面試等相關資訊。

　　漢口銀行恩施分行因業務發展需要，現誠邀各類英才加入，一經錄用，將為您提供富有競爭力的薪酬、完善的福利保障，以及充分施展個人才華與能力的職業發展空間。 　　一、招聘崗位及資質條件 　　（一）支行行長（1名） 　　1.年齡40周歲（含）以下，具有大學本科及以上學歷； 　　2.身體健康，品行端正，責任心強，無犯罪記錄，無涉案涉訴情況； 　　3.具有10年（含）以上銀行工作經驗，且擔任支行副行長3年（含）以上，或擔任支行行長2年（含）以上； 　　4.熟悉本地經濟金融市場情況，具有較強的市場開拓能力、業務處理及溝通協調能力； 　　5.客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。 　　（二）對公客戶經理（2名） 　　1.年齡35周歲（含）以下，具有大學本科及以上學歷； 　　2.身體健康，品行端正，責任心強，無犯罪記錄，無涉案涉訴情況； 　　3.具備3年以上相關或相近崗位工作經歷，熟悉通行的公司業務產品及流程或者公司表內外授信業務； 　　4.具有較強的溝通協調能力，具備競爭意識和進取精神； 　　5.客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。 　　（三）大堂經理（1名） 　　1.年齡35周歲（含）以下，具有大學本科及以上學歷； 　　2.身體健康，品行端正，責任心強，無犯罪記錄，無涉案涉訴情況； 　　3.具有兩年（含）以上銀行相關工作經驗，同等條件下有客戶經理工作經驗，具備基金從業資格，持有AFP、CFP等資格證書者優先考慮； 　　4.熟悉本地經濟金融市場情況，具有較強的市場開拓能力、業務處理及溝通協調能力； 　　5.客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。 　　（四）理財經理（1名） 　　1.年齡35周歲（含）以下，具有大學本科及以上學歷； 　　2.身體健康，品行端正，責任心強，無犯罪記錄，無涉案涉訴情況； 　　3.具有兩年（含）以上銀行相關工作經驗，同等條件下有客戶經理工作經驗，具備基金從業資格，持有AFP、CFP等資格證書者優先考慮； 　　4.熟悉本地經濟金融市場情況，具有較強的市場開拓能力、業務處理及溝通協調能力； 　　5.客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。 　　（五）法律審查崗（1名） 　　1.年齡35周歲（含）以下，具有大學本科及以上學歷，法律、金融、財會、經理管理等專業，同等條件下，通過國家司法考試，取得律師或公司律師、企業法律顧問等執業資格者優先； 　　2.身體健康，品行端正，責任心強，無犯罪記錄，無涉案涉訴情況； 　　3.具有兩年以上的商業銀行風險管理、授信管理、信貸管理或公司客戶經理等工作經驗； 　　4.熟悉商業銀行法律、法規、以及銀行信貸政策和信貸管理流程，具備較強文字功底、邏輯思維能力，具備團隊協作意識和溝通協調能力； 　　5.工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。 　　（六）貸后管理崗（1名） 　　1.年齡35周歲（含）以下，具有大學本科及以上學歷； 　　2.身體健康，品行端正，責任心強，無犯罪記錄，無涉案涉訴情況； 　　3.具有兩年以上的商業銀行風險管理、授信管理、信貸管理或客戶經理等工作經驗； 　　4.熟悉貸款產品和相關事務，具備較強文字功底、邏輯思維能力，具備團隊協作意識和溝通協調能力； 　　5.工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。 　　二、應聘程序 　　（一)應聘者請登錄漢口銀行官網（http://www.hkbchina.com），在首頁右上角“人才招聘”欄內“社會招聘”最新公告中點擊啟事右邊附件下載并填寫《應聘登記表》。 　　（二）應聘者請將填寫完整后的《應聘登記表》（勿修改格式），附1寸近期登記照片以電子郵件形式發送至：110492@hkbchina.com，文件主題和文件名請統一改為“姓名（應聘崗位）”。 　　（三）應聘截止日為2023年6月30日。自投遞簡歷之日起，按應聘申請先后順序安排面試，未收到面試通知視為申請未通過。應聘材料恕不退還，我行將嚴格保密。 　　三、溫馨提示 　　（一）應聘者對個人信息的真實性負責，如與事實不符，招聘方有權取消錄用資格。 　　（二）聯系人：唐女士；咨詢電話：0718-8272256 19186168989 ??