為進一步解決就業困難人員的就業問題，結合用人單位工作需求，面向社會公開招聘公益性崗位，招聘對象需符合就業困難人員認定標準，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

應城市城北街道辦事處鄉村保潔員4名。

二、報名條件

（一）報名要求

1.脫貧勞動力（含監測對象），男性16-60周歲、女性16-55周歲以內；

2.遵紀守法，誠實守信，有良好的思想政治素質和道德品質，有吃苦耐勞和忠誠奉獻精神；

3.能勝任工作，正常履行職責的身體條件，有符合職位要求的工作能力，服從單位統一調配。

（二）具有下列情形之一的，不得報名參加招聘

1.注冊工商營業執照的；

2.已經享受過公益性崗位政策的；

3.已實現穩定就業的；

4.其他不符合公益性崗位安置要求的。

三、招聘程序

招聘工作面向社會公開，招聘分為發布公告、報名和資格審查、公示與聘用等程序。

（一）發布公告

通過應城市城北街道辦事處面向社會對外張貼招聘信息發布招聘公告、應城市公共就業服務中心微信公眾號發布招聘公告。

（二）報名和資格審查

1.報名

本次招聘采取本人現場報名申請的方式進行。報名材料：本人戶口簿、身份證、二寸近期免冠照片3張

報名時間：2024年12月11日至12月13日

報名地點：應城市城北街道黨群中心人社窗口

報名電話：0712-3258726

報名聯系人：魏思琴

2.資格審查

應聘人員如有材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘條件等情況的，取消其應聘資格。

3.錄用方式

結合城鄉公益性崗位職責需求，綜合考慮被推薦人員家庭收入水平、人員類型、個人能力、申請意愿等因素，召開村（居）委會并邀請村（居）民代表參加，對被推薦人員集體評議討論，初步確定擬錄用上崗人員名單。

人社部門會同用人單位對擬錄用人員進行復審，確定后進行公示，公示期5個工作日。公示期滿無異議的，簽訂公益性崗位勞動合同，勞動合同一年一簽，期滿后聘用合同自行終止，如需繼續聘用，則在考核合格的基礎上續聘。

四、相關待遇

1.聘用人員待遇為1380元/月，可實行靈活的彈性工作制；

2.公示期滿無異議后，由用人單位簽訂公益性崗位聘用合同，報市公共就業服務中心備案。本次招聘聘用期限最長不超過3年；

3.用人單位為鄉村公益性崗位人員購買意外傷害商業保險。

五、人員管理

按照“誰用人、誰管理、誰負責”的管理原則和公益性崗位人員政策的有關規定，用人單位履行用工主體責任，負責日常考勤和管理工作。對在崗不能堅持正常工作的、無故曠工連續15天的、一年內累計曠工30天的、嚴重違反用人單位管理制度的公益性崗位人員，用人單位可終止聘用合同。公益性崗位人員聘用合同不適用《中華人民共和國勞動合同法》有關無固定期限勞動合同和支付經濟補償的規定。

六、紀律要求

加強公益性崗位人員招聘監督管理，對安置非就業困難人員、虛報冒領騙取補貼、“吃空餉”等違法違規情形，嚴肅追究相關工作人員責任。

七、其他事項

1.?本次招聘工作嚴格按照公開、公平、公正的原則進行，接受社會監督。

2.??應聘人員應如實提供報名材料，如有弄虛作假行為，一經發現，取消應聘資格。

本次報名只對本次招聘有效。

咨詢電話：0712-3258726

聯系人：魏思琴

應城市公共就業服務中心?

2024年12月11日???