一、招聘計劃

　　應(yīng)城市單位2025年度擬引進人才162人（具體招聘計劃見附件1）。其中，教育系統(tǒng)76人，衛(wèi)健系統(tǒng)49人，市直其他單位37人。

　　二、范圍對象

　　1.國內(nèi)重點高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（具體高校名單見附件2）；

　　2.國（境）外QS2025年排名前100名高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（具體高校名單見附件3）。

　　三、資格條件

　　（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，無國（境）外永久居留權(quán)。

　　2.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，能夠領(lǐng)悟兩個確立的決定性意義，增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護；

　　3.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

　　4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　　5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

　　6.本科生年齡不超過30周歲（為1994年1月1日以后出生），碩士研究生年齡不超過35周歲（為1989年1月1日以后出生），博士研究生不超過40周歲（為1984年1月1日以后出生）；

　　7.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年12月31日前獲得畢業(yè)證、學(xué)位證，屆時未取得學(xué)歷學(xué)位的取消聘用資格。其他人員（含往屆畢業(yè)生）須于此次報名截止日前取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證；

　　8.具有崗位所需要的其他條件。

　　以上應(yīng)聘人員均不包括網(wǎng)絡(luò)教育、成人教育、自學(xué)考試、專升本（含參加職業(yè)技能等）的畢業(yè)生，以及各類委培生、定向生。

　　（二）具有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　1.現(xiàn)役軍人；

　　2.全日制高校在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員；

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　　5.在校期間受到院系級以上處分的人員；

　　6.在招錄和事業(yè)單位公開招聘等考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

　　7.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；

　　8.已在市轄區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員；

　　9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、招聘程序和時間安排

　　（一）網(wǎng)上報名

　　應(yīng)聘人員請于2024年11月11日（周一）9：00至12月10日（周二）16：00期間，結(jié)合自己所學(xué)專業(yè)和報考意向崗位，報考綜合類崗位的掃碼登錄孝感市綜合類2025年度人才引進秋季校園招聘報名系統(tǒng)（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=2025xgzhlgw）、報考教育系統(tǒng)崗位的掃碼登錄孝感市教育系統(tǒng)2025年度人才引進秋季校園招聘報名系統(tǒng)（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=2025xgwj）、報考衛(wèi)健系統(tǒng)崗位的掃碼登錄孝感市衛(wèi)健系統(tǒng)2025年度人才引進秋季校園招聘報名系統(tǒng)（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=2025xgjy），進行網(wǎng)上注冊，設(shè)置個人密碼，提交報名申請。每名應(yīng)聘人員在孝感市范圍內(nèi)限報一個崗位。

　　報名材料清單：

　　1.《報名登記表》（系統(tǒng)自動生成）。

　　2.誠信承諾書（系統(tǒng)自動生成）。

　　3.身份證掃描件（二代身份證件）。

　　4.中共黨員（預(yù)備黨員）證明掃描件（僅針對要求為中共黨員的崗位）。

　　5.應(yīng)聘崗位資格條件中要求的其他條件（職稱、普通話等級等）證明材料掃描件。

　　6.近期2寸免冠登記照電子版。

　　7.國內(nèi)高校畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)歷認定報告（應(yīng)屆生提供學(xué)籍在線報告https://www.chsi.com.cn/）。國外高校畢業(yè)生應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心驗證的認證報告（網(wǎng)址鏈接為https://www.cscse.edu.cn/）。

　　8.崗位其他條件要求的有關(guān)材料（含學(xué)信網(wǎng)標(biāo)注專業(yè)證明材料等）。

　　（二）資格審查

　　2024年11月11日（周一）9：00至12月10日（周二）17：00期間，資格審查單位對應(yīng)聘人員進行資格審查，考生可登錄報名系統(tǒng)查看審查結(jié)果和相關(guān)崗位報名情況。通過資格審查的，后期可進入到考試確認環(huán)節(jié)。

　　資格審查貫穿于招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

　　（三）考試確認

　　應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)，按所報考崗位類別分別進入孝感市綜合類2025年度人才引進秋季校園招聘孝感市教育系統(tǒng)2025年度人才引進秋季校園招聘孝感市衛(wèi)健系統(tǒng)2025年度人才引進秋季校園招聘報名系統(tǒng)，點擊確認是否參加考試。點擊確認后，方可下載打印準(zhǔn)考證，進入考試環(huán)節(jié)。考試確認環(huán)節(jié)開放時間另行公告。

　　（四）考試

　　考試在孝感市集中進行，考試公告在孝感黨建公眾號、孝感市人事考試網(wǎng)、報名系統(tǒng)發(fā)布，具體事項以考試公告為準(zhǔn)。

　　本次校園招聘考試主要采取面試的方式進行，考試確認后應(yīng)聘人數(shù)較多的崗位，視情況可設(shè)置筆試環(huán)節(jié)。筆試成績僅作為確定面試人選的前置條件。

　　（五）體檢考察

　　根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按一定比例確定體檢考察對象。2024年12月下旬或2025年1月上旬，組織體檢考察工作，具體事項以體檢考察公告為準(zhǔn)。

　　體檢在具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察工作由招聘單位組織實施。

　　（六）公示公告

　　根據(jù)面試成績、體檢考察等情況確定擬聘用人員名單，在應(yīng)城市網(wǎng)站進行公示，公示時間為5個工作日。

　　（七）聘用

　　對于公示結(jié)果不影響聘用的往屆畢業(yè)生，應(yīng)城市委組織部、市人社局發(fā)文聘用。

　　對于公示結(jié)果不影響聘用的應(yīng)屆畢業(yè)生，2025年1月左右，招聘單位與招聘對象、校方簽訂三方協(xié)議；2025年7月左右，應(yīng)城市委組織部、市人社局發(fā)文聘用。

　　五、相關(guān)政策待遇

　　1.生活補貼。事業(yè)單位引進的人才，符合條件的發(fā)放3年生活補貼，其中博士研究生每人每年36000元，碩士研究生每人每年12000元，本科生每人每年6000元。

　　2.崗位待遇。事業(yè)單位引進的人才納入事業(yè)編制管理，試用期滿考核合格的，博士研究生、碩士研究生、本科生聘到管理崗位的，可分別按管理七級、八級、九級崗位聘用；聘到專業(yè)技術(shù)崗位的，在取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱后，可分別按專業(yè)技術(shù)七級、十級、十一級崗位聘用；博士研究生、碩士研究生、本科生可分別享受管理崗位七級、八級、九級或?qū)I(yè)技術(shù)崗位七級、十級、十一級工資待遇。

　　3.購房補貼。事業(yè)單位引進的人才在應(yīng)城市城區(qū)購買首套商品住宅，符合條件的按博士研究生12萬元、碩士研究生8萬元、本科生4萬元發(fā)放購房補貼。購房使用公積金時，博士研究生、碩士研究生可分別按照最高貸款額度2倍、1.5倍的標(biāo)準(zhǔn)申請住房公積金貸款。

　　4.住房保障。事業(yè)單位引進的人才，符合條件的3年內(nèi)按照2元/㎡月的租金標(biāo)準(zhǔn)入住人才公寓；房源不足的，由用人單位免費提供3年適宜住房。

　　5.培育激勵。①對事業(yè)單位引進人才進行跟蹤培養(yǎng)管理，博士研究生申報中級及以上職稱，碩士研究生申報中級職稱可不受單位崗位總量限制。除職稱評審以考代評專業(yè)外，引進的博士研究生當(dāng)年可初定為中級職稱，碩士研究生從事專業(yè)技術(shù)工作3年可初定為中級職稱。②對實績突出的可提拔擔(dān)任事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或作為專業(yè)技術(shù)帶頭人，符合調(diào)任條件的可調(diào)任公務(wù)員。③推薦引進人才參加各級人才計劃和人才獎項的評選，入選國家級、省級重大人才工程（計劃）或獲得國家級、省級重大獎項，并經(jīng)市委人才辦認定的，分別按照國家級、省級實際獲獎金額的2倍、1倍給予獎勵（最高不超過50萬元）。

　　6.其他待遇。按《關(guān)于進一步加強人才激勵保障促進應(yīng)城高質(zhì)量發(fā)展的若干措施（試行）》（應(yīng)辦發(fā)電〔2022〕41號）落實待遇。

　　六、其他事項

　　1.聘用人員名單確定后，本人不得另找工作單位，按規(guī)定時間報到，如有特殊情況需要改派的應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理。對無故自行放棄的人選，不得辦理改派或調(diào)檔手續(xù)。

　　2.聘用人員須簽訂服務(wù)協(xié)議，在所聘用單位最低服務(wù)滿3年，服務(wù)期內(nèi)不得參加各類公務(wù)員、事業(yè)單位、國有企業(yè)等招錄（聘）考試（經(jīng)組織同意除外）。

　　3.本次人才引進相關(guān)事宜由應(yīng)城市委組織部、應(yīng)城市人社局負責(zé)解釋。公告附件《崗位表》所列的內(nèi)容，由招聘單位負責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0712-3268918，郵箱：yczzbrcyj@163.com（應(yīng)城市人才引進工作專班）www.jrzp.com

》應(yīng)城市事業(yè)單位2025年校園招聘人員崗位表