2022年度襄州區教育系統高中(含職教中心)面向社會公開招聘教師公告

為了做好2022年度襄州區教育系統高中（含職教中心）面向社會公開招聘教師工作，根據區委編委《關于核準區教育局2022年度高中招聘教師用編計劃的通知》（襄州編〔2022〕20號），經區委區政府同意，襄州區一中、襄州區二中、襄陽市田家炳中學、襄州區六中、襄州區職教中心，公開招聘50名教師。現將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位及資格條件

見附件：1。

二、招聘單位、人數、對象、崗位及條件

（一）招聘單位及人數。招聘單位為襄州區第一高級中學、襄州區第二高級中學、襄陽市田家炳中學、襄州區第六中學、襄州區職教中心，招聘人數50名。

（二）招聘對象。面向省內外所有符合崗位條件的人員招聘。

（三）招聘基本條件及崗位條件。

報考者須同時符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家法律、法規，享有公民的政治權利；

3.具有良好的品行，愿意履行教師義務，遵守學校工作紀律；

4.具有符合國家或行業規定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件；

5.教師資格證、學歷、年齡要求：

高中學校教師招聘條件

（1）全日制本科及以上學歷（獲得學歷、學位）、專業須為本專業及相近專業；

（2）對應學科高中教師資格證

中職學校教師招聘條件

（1）全日制本科及以上學歷（獲得學歷、學位），專業須為本專業及相近專業；碩士研究生及以上畢業生不限專業，本科須為本專業及相近專業；

（2）文化課教師需具有對應學科的高中（中職）教師資格證。專業課教師可放寬至3年內取得相關專業的中職及以上學段的教師資格證。（未按期取得教師資格證的自動解聘）

年齡在30周歲以下（1991年1月1日以后出生）

碩士研究生學歷學位的可放寬至35周歲以下（1986年1月1日以后出生）

有以下情形之一的不能參加招聘考試

1．涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

2．在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

3．在讀普通高校非應屆畢業生；

4．現役軍人；

5.已錄用到我區機關、事業單位在編在崗人員;

6.有失信人記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過處分的;

7．法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形；

8.患有抑郁癥、精神病病史的人員。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名方式：

本次招聘考試的報名、初審、繳費和打印準考證均通過襄州區人事考試網（https://www.xzrsksw.org.cn）進行。

2.報名時間：

2022年7月12日上午9：00至 7月16日下午18:00。逾時報名系統關閉。

3.報名方法：

（1）報考人員應仔細閱讀《招聘公告》、《崗位表》、《報名指南》等內容，請考生在規定的時間內登陸襄州區人事考試網，點擊“網上報名”，進入可報名的項目列表，點擊“我要報名”如實填寫報考信息后，上傳1寸近期正面免冠電子彩照（jpg格式，照片大小在20kb以下，五官清晰，占滿圖片框），要求考生報名信息填報完整、真實準確，如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格；對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。

（2）報名與考試時使用的二代身份證必須一致。

（3）報考人員在網上提出報考申請后，系統會自動生成一個報名序號，這個報名序號是報考人員查詢審核是否通過，繳費是否成功，下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，請注意保存。如果因為填報信息不完整、照片未上傳等原因導致沒有通過審核的，可以通過報名序號和身份證號再次登陸系統重新填報相關信息后再提交（具體操作見附件：2），未能在規定時間內完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格。

（4）資格審核：招聘單位按照招聘條件在襄州區人事考試網上進行資格初審，網上資格審核時間 2022年 7月12日上午9：00至 7月16日下午18：00，考生可同步查詢資格初審結果。屆時，審核未通過的報考人員將無法修改、提交個人信息。請盡量將報名操作提前，不要在臨近窗口關閉時操作，避免報名失敗。已通過資格初審的考生，不能再改報其他崗位。

（5）網上繳費。通過初審的報考人員應于2022年7月12日9:00至7月17日上午12:00期間登陸襄州區人事考試網進行報名確認及繳費(具體操作見附件：2）?？忌毻ㄟ^網上繳納筆試費用共100元（每科50元）。說明：農村建檔立卡貧困對象、城鄉低保對象和城鄉特困救助供養對象，先在網上報名繳費，然后于當天筆試結束后攜帶有效證明材料，連同網上下載打印的繳費通知單，到考務辦公室辦理退費手續。農村建檔立卡貧困對象證明由其家庭所在的縣(市、區)鄉村振興部門出具，城鄉低保對象和城鄉特困救助供養對象證明由其家庭所在的縣(市、區)民政部門出具。由于報名系統須通過繳費行為確認報名，故采取此“先繳后退”辦法。

（6）準考證打印時間

報名成功后，打印準考證的時間在襄州區人事考試網另行通知。

4.開考比例：

同批次報考人員只能選擇一個專業崗位報考。擬招聘人數與筆試報名人數的比例一般應達到1:3，達不到1:3的，降低開考比例，報經襄州區人社局同意后再進行筆試。

（二）筆試

1.根據招聘崗位的特點，筆試以中小學教師類（d）設考。考試大綱詳見附件3：《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版）》。

2.筆試時間和地點以準考證為準。

3.考生應提前關注考試當天天氣、考點附近交通狀況等，做好出行和飲食規劃。因防疫需要，入場檢查時間較長，請考生盡量提前到達考點。

4．筆試加分。根據國家和我省關于引導和鼓勵高校畢業生到基層就業的政策要求，截止2022年9月30日，“三支一扶高校畢業生”、“大學生志愿服務西部計劃項目人員” 、“選聘到村任職的高校畢業生” （簡稱“三項目”人員）服務期滿2年且考核合格的，報考事業單位工作人員時，筆試成績增加5分。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業生退役士兵，享受同等加分優惠政策。計算公式為：(筆試成績+5分）×40%＝筆試總成績?！叭椖俊比藛T中已招錄（聘）為公務員或事業單位工作人員的，不再享受加分政策。符合條件的報名人員，須主動下載填寫《2022年度襄州區教育系統高中（含職教中心）面向社會公開招聘教師享受優惠政策審核表》（見附件：4），于2022年7月12日- 7月16日前到襄州區人社局事業單位管理股（襄州區八一路34號襄州區人社局辦公大樓11樓1103室）辦理筆試加分手續，逾期不申請的，視為放棄加分。

5.筆試成績通過襄州區人事考試網發布。

（三）面試

1.面試對象。根據考生筆試成績從高分到低分，一般按崗位招聘計劃數與參考人數1∶3的比例，最后一名筆試成績相同的人員，一并納入面試范圍。

面試入圍人選不足1：3的，可不核減崗位。開考前，考生缺考的，可劃定最低分數線75分。面試開考前有3人符合面試條件，面試開考時考生缺考，使得無法遞補致使只有1人進入面試的，允許其面試。

特殊情況確需降低開考比例的，經用人單位申請報區公開招聘領導小組同意，面試開考比例可以適當降低。

2.資格審查。具體時間地點由襄州區教育局在襄州區人事考試網上發布資格審查公告，參加面試人員須提供以下相關材料：

本人二代身份證、畢業證、教師資格證原件，并提交復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表、近期1寸免冠登記照片2張（照片背面用圓珠筆寫上姓名）。

3.資格審核合格的，由襄州區教育局發放《面試通知書》，并由考生簽字確認?？忌窗凑胀ㄖ幎〞r間、地點參加資格審核或資格審核不合格的，視為放棄面試資格或取消面試資格。

4.面試公告在襄州區人事考試網提前公布。

5.面試形式。高中教師面試采取說課方式進行，抽取高中某個年級教學內容為說課內容。

6.面試評分。面試評分實行百分制計分，考生最終得分采用“體操計分法”，即去掉一個最高分和一個最低分，按5名考官的總分除以5計算考生的最后得分。每位考生的面試成績當場公布，并經考生現場簽字確認。

（四）成績計算

筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%計入考生總成績。如出現了前款表述的特殊情況，面試只有1人參加的，其面試成績必須達到75分以上，否則不得聘用。

（五）考察

總成績在襄州人事考試網上進行公布?？偝煽兿嗤?，以筆試成績高者優先，筆試成績再相同的，以筆試成績第一科高者優先。根據筆試、面試總成績從高分到低分按崗位招聘計劃數確定參與擬考察對象名單。考察由用人單位負責組織，主要考察擬聘用人員思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、違規違紀、失信等情況，審核擬聘用人員的人事檔案，對考察對象的資格條件進行復查。

（六）體檢

對考察合格的人員進行體檢，體檢不合格的，取消應聘資格，按總成績排序依次遞補。

（七）擬聘用人員公示

招聘單位根據考察、體檢，結果確定擬聘用人員名單，在襄州人事考試網向社會公示，公示期7個工作日。擬聘用人員在公示期間被發現并查證核實有違反考試考察紀律和不符合聘用條件的，取消聘用資格。出現取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，該崗位按程序進行遞補。

（八）辦理聘用手續

公示結束無異議的，由襄州區教育局向襄州區人社局上報招聘結果，報告區委編辦后，辦理聘用手續。新聘用人員在我區最低服務年限不得少于三年（含一年試用期），服務期起始時間從與學校簽訂的第一份聘用合同時間起計算，中途離職屬于違約需承擔相應經濟責任。

四、考試收費

根據鄂價費〔2007〕18號文件規定，事業單位公開招聘收費標準為：筆試每人每科50元，面試每人每次50元。

五、防疫要求

應聘人員應當自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛生防疫工作。參加現場招聘活動時，須出具健康碼、大數據行程卡及核酸檢測陰性證明等其它相關必要證明，遵守現場防疫守則，健康碼為“綠碼”、大數據行程卡綠碼（無星號）、體溫低于37.3℃及其它相關必要證明者才能進場。不服從考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應聘資格。故意隱瞞新冠肺炎真實病情或病原接觸史的，依法追究相關責任。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的，依法追究相關責任。

六、其他事項

1.本次招聘工作不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦培訓班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行出版物等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕，避免被誤導干擾，切勿上當受騙。

2.公告附件《崗位表》中所列的內容，由襄州區教育局負責解釋（聯系電話：0710-2818863） ；網上報名、打印如遇技術問題請及時與襄州區人事考試院聯系（聯系電話：0710-2699176）

特別提醒：

1.考生在考試報名特別是資格審查、面試和遞補期間保持通訊暢通，如通訊方式變更，應主動告知招聘單位，避免錯失錄用機會。

2.考生在網上報名時應仔細核對報考的職位、個人姓名、身份證號、照片、考試科目、資格審查結果等重要信息，避免錯失考試機會。

3.準考證是參加筆試、資格復審、面試等工作需要出示的憑據，請考生妥善保管或打印多份留存。參加考試時，必須同時攜帶準考證和處于有效期內的二代身份證，證件不齊者，不得參加考試。

4.在招聘過程中，將根據新冠肺炎疫情防控形勢，必要時對有關工作進行適時調整，請廣大考生理解、支持、配合，及時關注襄州人事考試網。

附件1：2022年度襄州區教育系統高中（含職教中心）面向社會公開招聘教師崗位表.xlsx

附件2：報名操作指南.docx

附件3：《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版）》.pdf

附件4： 2022年度襄州區教育系統高中（含職教中心）面向社會公開招聘教師享受優惠政策審核表.xls

襄陽市襄州區教育局

2022年 7月12日