位置：首頁>>公示公告>> 欒川縣公安局公益性崗位工作人員招聘公告...

欒川縣公安局公益性崗位工作人員招聘公告

編輯：中國欒川網 發表于：2016-12-02 點擊：正在讀取

原文出自: 中國·欒川網 轉載時請注明出處和作者

為貫徹落實河南省就業扶持政策，大力開發公益性崗位，集中安置就業困難人員，妥善解決我縣就業困難人員群體就業，根據洛人社〔2014〕72號文件精神，經縣政府研究，決定面向社會為公安局公開招聘我縣自行開發的公益性崗位，以緩解警力不足問題，實現“一村（格）一警”。根據我縣實際，現將具體事項公告如下：

一、招聘原則

按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優錄用”的原則，公開招聘符合崗位條件的人員。

二、開發崗位及數量

全縣計劃招聘“一村（格）一警”公益性崗位協警45名。

三、招聘范圍及招聘對象

(一)對象

具有欒川縣戶籍，年齡在18周歲以上，30周歲以下(1986年11月30日后至1998年11月30日前出生)，身高170cm以上的男性，國家承認高中及以上學歷未就業畢業生。具備以下條件的登記失業的城鎮復員轉業軍人、連續失業半年以上的登記失業人員、困難家庭中就業困難的高校畢業生、就業困難的被征地農民、登記失業的縣級以上勞動模范、軍烈屬（子女）。

（二）身份界定

1、連續失業半年以上的登記失業人員：指自領取《就業失業登記證》之日起，連續失業滿半年以上且在失業期間無用工單位繳納社會保險記錄。

2、困難家庭中就業困難的高校畢業生：指享受城鄉居民最低生活保障待遇的家庭中畢業兩年內仍未實現就業并進行失業登記的普通高等學校畢業生。

3、就業困難的被征地農民：指因政府統一征收農村集體土地而致其失去土地或征地后家庭人均耕地不足0.3畝。申請人需提供縣級以上國土資源部門的土地征用證明及村委會或鄉鎮（街道）關于征用土地的情況說明等材料。

4、登記失業的城鎮復員轉業軍人：指退出現役未納入政府安置計劃或就業轉失業，并登記失業的城鎮復員轉業軍人。

5、登記失業的縣級以上勞動模范、軍烈屬：勞動模范持能證明其勞動模范身份的有關證件或文件；軍屬指現役軍人家屬（子女）；烈屬指因公犧牲的軍人家屬（子女），需持縣級人民政府民政部門出具的有關證明。

6、其他符合國家和省規定的就業困難人員。

（三）報考資格條件

1、具備下列資格條件的就業困難人員可以報考：

（1）擁護黨的路線、方針、政策，政治上堅定可靠;

（2）具有良好的思想品德，遵紀守法，有較強的事業心和責任感，自愿從事協警工作;

（3）身體健康，符合崗位要求的身體條件（雙側矯正視力均不低于5.0，無紋身）;

（4）服從組織分配，符合擬招聘職位要求的其他資格條件。

2、有下列情形之一的不得報考：

（1）曾被刑事處罰、行政拘留的;

（2）受黨紀、政紀處分處分期未滿的;

（3）因違法違紀正被調查處理的;

（4）曾被開除公職或被單位辭退的;

（5）其他不符合招聘條件的。

四、招聘程序及時間安排

招聘工作嚴格按照發布公告、報名登記、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、錄用的程序進行。

（一）報名登記

1、報名時間：2016年12月6日-12月7日

2、報名方式：自愿申請，現場報名。

3、報名地點：欒川縣人力資源和社會保障局一樓服務大廳。

4、報名時應提供的證明材料：《就業失業登記證》、身份證、戶口本、學歷證書、一寸照片4張、無違法犯罪記錄證明及符合就業困難人員的相應身份證明材料（提供原件及復印件、a4紙規格）。

5、咨詢電話：0379-66822439。

（二）資格審查

報名初審：對報名人員的資格進行初審，對其是否符合報名條件進行核實，并對復核人員進行資格認定。

（三）筆試

筆試內容：《行政能力傾向測試》（筆試結束后前68名進入面試）

筆試時間：另行通知

筆試地點：另行通知

（四）面試（面試結束后前50名進入體檢）

面試時間：2016年12月14日

面試地點：另行通知

注：本次招錄實行淘汰制，筆試成績和面試成績分數不再相加排序，以面試成績從高到低錄取。

（五）體檢

根據協警工作對身體的要求進行體檢，體檢項目為：身高、視力、色盲色弱、心電圖、胸透、血壓、有無紋身。

體檢時間：2016年12月16日

體檢醫院：另行通知

以上筆試、面試、體檢程序，考生需持有效身份證參加，未按規定的時間和地點參加相應程序，視為自動棄權。

（六）公示

公開招聘工作領導小組依照考生成績情況擇優確定擬聘用人員，并及時予以公示，公示期為七天。公示期內有舉報反映的，領導小組將進行查證核實，經核實不具備錄用條件的，不予錄用，并依次擇優遞補進行考核復審。

（七）正式錄用

經公示無異議的，確定為正式錄用人員。按政策規定與用人單位簽訂勞動合同，辦理相關錄用手續。

五、管理方式、合同期限

（一）管理方式：具體工作內容和要求由用人單位另行確定。

（二）勞動合同期限：簽訂勞動用工合同工作期限為三年，享受公益性崗位政策的勞動合同期限原則上最長不超過三年。勞動合同期內，錄用人員考核達不到崗位要求的或本人意愿退出崗位的，按政策規定和程序解除勞動合同，終止就業援助。

六、崗位補貼及社保補貼

公益性崗位人員的崗位補貼不低于我縣最低工資標準1600元/月。用人單位按照《中華人民共和國社會保險法》為公益性崗位人員繳納養老、失業、醫療保險，其中個人應繳納部分由個人承擔。

七、工作要求

（一）加強組織領導。本次公益性崗位自行開發工作在縣政府領導下，由縣公安局、縣公共就業服務中心牽頭實施，其他有關部門密切配合，確保開發任務全面完成。

（二）確保發揮政策效益。政府開發公益性崗位目的是解決就業困難人員的就業問題。要按照招聘范圍和條件嚴格把關，嚴格審核。要加強相關資金管理，專款專用，不得擠占挪用，充分發揮資金的使用效益。

（三）搞好協調配合、做到陽光操作。組成由縣公安局、縣公共就業服務中心等部門參加的公益性崗位公開招聘工作領導小組，明確責任，密切合作，協同動作，共同抓好工作落實，保證招聘工作做到“公平、公正、公開”。

欒川縣公安局公益性崗位公開招聘工作領導小組

2016年12月2日

上一篇：欒川縣競爭性選拔團縣委書記擬任下一篇：欒川縣陶灣鎮初級中學宿舍樓建設