一、醫院簡介

武漢同濟航天城醫院位于武漢新洲區雙柳街，是武漢國家航天產業基地、武船裝備制造基地等國家級新興產業基地的配套醫療中心，建設定位為國家級公立三級甲等綜合醫院，服務范圍為武漢市“長江新區”、“武漢國家產業基地”等以及鄂東地區等廣大人民群眾。

武漢同濟航天城醫院現被華中科技大學同濟醫學院附屬同濟醫院（簡稱武漢同濟醫院）全面托管。依托武漢同濟醫院全國頂尖學科優勢和一流的科學管理，力爭打造成為國內一流、區域領先、技術超群、服務卓越的新型現代化醫院。

武漢同濟航天城醫院按照武漢市委、市政府的部署和要求，現已于2023年7月正式開業。一年來，醫療業務高質量高速增長，現面向全國范圍，廣納英才，希望全國各地醫療領域的各類衛生專業技術人才踴躍報名加入，共創醫院美好未來。根據醫院人才引進方案和總體部署，啟動第三季度公開招聘，現將具體崗位需求公告如下：

二、崗位信息

01科主任（學科帶頭人）-27名（請點擊鏈接查看詳情）

02學科骨干-若干（請點擊鏈接查看詳情）

03護士長（護理骨干）-32名（請點擊鏈接查看詳情）

04專科護士-若干（請點擊鏈接查看詳情）

備注：以上護理崗位需要相關專業和本崗位近五年連續三年以上工作經驗，有三甲醫院工作經驗優先！

05輔助性專業技術合同制-21名（請點擊鏈接查看詳情）

06勞務派遣-8名（請點擊鏈接查看詳情）

三、招聘條件

（一）基本條件

應聘者必須具備以下基本條件：

1.遵守憲法和法律;

2.擁護中國共產黨領導、擁護黨中央的各項方針政策路線、具有正確的政治方向和立場;

3.熱愛衛生事業、醫德醫風良好、德才兼備、以德為先;

4.具有相應崗位要求的、有效的專業技術資質和執業證書;

5.具有正常履職、能勝任應聘崗位的身體條件;

6.如有違紀違法未解除人員和涉嫌違法違紀正在接受調查人員不予錄取；

7.政治顧大局、醫德高尚、行風端正。

（二）崗位條件

1.科主任

具有博士學歷學位或副高級以上職稱，年齡原則上不超過48周歲，具有正高級職稱人員年齡可放寬至56周歲，符合武漢市特殊人才引進政策者按相關文件執行，少量特需科室可適當放寬至中級以上職稱，須符合相應崗位專業需求和工作經歷要求，取得相應崗位資格證；

（1）近5年內在三級醫院從事相關專業臨床工作10年以上；

（2）有擔任臨床科室主任或在三甲醫院擔任學科骨干經歷者優先；

（3）在本學科領域有較好發展潛力和知名度、影響力，具有開展新技術、新項目的能力；

（4）臨床及科研能力強，能夠把握本學科發展前沿，主持過市級重點以上項目或取得市級以上科研成果者優先。

2.學科骨干

具有全日制普招本科以上學歷學位，且中級及以上職稱，須符合相應崗位專業需求，取得相應崗位資格證；

（1）年齡原則上不超過40周歲，具有副高級職稱人員年齡可放寬至45周歲，且符合武漢市特殊人才引進政策者按相關文件執行；

（2）臨床醫學專業須取得住院醫師規范化培訓合格證書；

（3）近5年內在三級醫院從事相關專業臨床工作3年以上優先。

3.護士長/護理骨干/專科護士

具有全日制普招本科以上學歷學位，中級及以上職稱，須符合相應崗位專業需求，取得相應崗位資格證；

（1）年齡原則上不超過40周歲，具有副高級職稱人員年齡可放寬至45周歲；

（2）以上護理崗位需要相關專業和本崗位近五年連續三年以上工作經驗，有三甲醫院工作經驗優先。

4.輔助性專業技術合同制

（1）具有全日制普招本科以上學歷學位，初級及以上職稱，須符合相應崗位專業需求，取得相應崗位資格證；

（2）年齡原則上不超過40周歲，具有中級職稱人員年齡可放寬至45周歲；

（3）近5年內在三級醫院從事相關專業工作3年以上優先。

5.勞務派遣

（1）具有大專及以上學歷；

（2）須符合相應崗位專業需求，取得相應崗位資格證，年齡原則上不超過50周歲；

（3）所有入職的護理人員必須在臨床一線（夜班崗）輪轉3年以上。

（三）有下列情形之一的人員不得參加應聘：

1.在讀學生；

2.原工作（聘用）單位不同意報考的；

3.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

4.正在接受紀律審查、司法調查或者審計的；

5.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員；

6.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

（四）薪酬待遇

1.參照國家事業單位法定的各項工資福利待遇，科主任、學科骨干經考評后符合武漢市相應規定的可推薦入編考試；

2.獲聘的科主任將全面參與科室的組建，例如科室發展規劃、人員招聘、專業技術團隊組建、專科醫療設備配置等，我院實行科主任負責制，科主任全面負責科室學習及規劃建設，人才梯隊建設、績效二次分配等；

3.醫院鼓勵和協助引進人才申報國家、省市醫院的各類基金和人才項目；

4.提供在同濟主院區免費進修，同濟全國知名專家“一對一”繼續教育和全面學術推廣；

5.特殊人才具體引進待遇可按照“一人一議”原則進行面談。

四、招聘程序

1.本次招聘報名采取網上報名的方式進行，應聘者將資料（清單如下）投至whtjhtcyyhr@163.com郵箱中，郵件主題請注明：姓名+應聘科室+應聘職位。

（1）應聘人員登記表，負責的課題，發表論文清單并標注影響因子；

（2）代表性論著的全文；

（3）學歷學位證書；

（4）應聘者二代身份證、資格證書（掃描件或復印件），近三個月內免冠照片一張，應聘臨床科主任需提供三篇學術論文代表作者復印件、獲獎證書復印件等能夠證明業務能力的各種輔助材料。

2.聯系人：蔡老師 羅老師

咨詢電話：027-86917723

請在工作時間撥打：9：00-12:002：00-5:00

附：應聘人員登記表.doc

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://mp.weixin.qq.com/s/h5zrm7xmsxmox7lm6y2ewg

更多最新醫學人才招聘資訊請關注高才醫學微信公眾號（微信號：yxrcjob）。