為貫徹黨的二十大精神，更好實施“才聚荊楚”工程，促進高校畢業生留鄂來鄂就業創業，建設高素質專業化事業單位干部人才隊伍，服務社會公益事業發展，為湖北建設全國構建新發展格局先行區提供人才支持，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）等有關文件精神，我中心擬面向社會專項公開招聘17名工作人員，現將有關事宜公告如下。

一、單位簡介

湖北省疾病預防控制中心（湖北省預防醫學科學院）為副廳級公益一類事業單位。主要承擔全省疾病預防與控制、突發公共衛生事件應急處置、疫情報告及健康相關因素信息管理、健康危害因素監測與干預、實驗室檢測分析與評價、健康教育與健康促進、技術管理與應用研究指導等職責。

二、招聘原則

堅持黨管干部、黨管人才，堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢，堅持因崗擇人、人崗相適，堅持公開、平等、競爭、擇優。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具備崗位所需專業知識、業務能力或技能條件；

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

6.具備崗位所需的其他條件。

（二）具體條件

詳見《湖北省疾病預防控制中心2024年專項公開招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

（三）以下人員不能應聘

1.現役軍人；

2.全日制高校在讀的非應屆畢業生；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務處分的人員；

4.在各級公務員招錄和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員；

6.法律法規規定的其他情形。

四、報名及資格審查

（一）報名時間與方式

1.報名時間：自公告發布起至2024年4月16日17:00，逾期不再受理。

2.報名方式：報名采取網上報名，每名應聘人員只能選擇一個崗位報名。在報名截止日期前，考生須將《湖北省疾病預防控制中心2024年專項公開招聘工作人員考試報名表》（附件2）按要求填寫后，連同其他審核材料(詳見附件3)電子版一同發送至rsc_hbcdc@163.com郵箱。

（二）資格審查

1.網上初審。應聘人員網上報名后，同步進行資格初審，審查通過后方可進入下一環節。未通過資格審查的，可以補充信息后重新選報該崗位或改報其他崗位；已通過資格審查的，不能改報其他崗位。審查結果通過電子郵件通知。請仔細閱讀公告及《崗位表》內容，熟悉相關要求，對需要填寫的每一項內容認真對待，慎重填報。

2.現場復審。專業知識筆試前一天，由湖北省疾病預防控制中心對已通過網上初審的人員現場進行資格復審。應聘人員需提供網上報名時所提交的所有材料原件及復印件。資格審查合格的，發放準考證，應聘人員憑準考證參加筆試。現場審查不符合崗位條件的，取消筆試資格。網上初審合格的免筆試人員，在面試環節進行資格復審，面試時間另行通知。資格審查貫穿招聘全過程，應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡信息填寫不真實、不完整或錯誤的，責任自負；發現弄虛作假的，取消考試資格或聘用資格。

3.關于相關時間節點：年齡從1月1日起算，按周歲計算。如某崗位年齡要求35周歲及以下，則應聘人員應為1988年1月1日及以后出生；要求40周歲及以下，則應為1983年1月1日及以后出生，以此類推。畢業證書、學位證書，境外學歷、學位認證證書，以及報名所需其他相關證件資料，應于2024年7月31日之前取得。對到期未能取得的，取消應聘資格。

4.專業知識筆試原則上按崗位計劃數和報名人數不低于《崗位表》規定的面試入圍比例開考。未達到開考比例的崗位，由湖北省疾病預防控制中心研究，經主管部門審核同意后，取消、核減或降低開考比例予以保留崗位計劃，并在湖北省疾病預防控制中心官方網站予以公告。

五、考試考核

（一）專業知識筆試

根據崗位所需專業知識要求，專業知識筆試考核公共衛生、實驗室檢測、臨床醫學等內容，重點測評應聘人員的崗位所需的專業理論知識水平。筆試實行百分制，總分100分，時長90分鐘。根據專業知識筆試成績，依據面試入圍比例確定面試人員。末位成績并列人員均進入面試。

（二）面試

面試采取結構化面試形式，重點測評應聘人員的業務能力和工作技能等方面的內容，測試應聘人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業知識解決工作中實際問題的能力。面試實行百分制，總分100分，時長10分鐘，現場評分。

（三）實踐操作考核

所有參加面試人員均參加實踐操作考核。實踐操作采取實驗操作、現場答辯、案例分析及推演等方式開展。考核重點測評應聘人員專業工作技能、實際操作能力、分析研判及解決工作中專業具體問題的能力。實踐操作考核實行百分制，總分100分，時長15—60分鐘。

（四）總成績的計算方式

免筆試崗位，總成績由面試成績、實踐操作考核成績兩部分構成，其計算公式為：總成績=面試成績×40%+實踐操作考核成績×60%；其他崗位，總成績由專業知識筆試成績、面試成績、實踐操作考核成績三部分構成，其計算公式為：總成績=專業知識筆試成績×40%+面試成績×30%+實踐操作考核成績×30%。報考同一崗位的考生總成績相同時，需筆試崗位中筆試成績高者排名在前，免筆試崗位中面試成績高者排名在前。

（五）各環節考試均實行最低合格分數線控制。應聘人員筆試成績在考后根據題本難易程度，考生成績水平劃定，并在中心網站面向社會公布。面試、實踐操作考核成績最低合格分數線均為60分。實踐操作考核入圍人數與崗位計劃數比例等于1:1的，其實踐操作考核成績不低于80分。達不到最低合格分數線的，不能進入下一環節。

（六）專業知識筆試成績、面試成績及實踐操作考核成績在湖北省疾病預防控制中心網站（http://www.hbcdc.com）面向社會公布。

六、體檢、考察

（一）考生總成績依筆試、面試及實踐操作考核成績加權求和得分由高到低排名，按照崗位招聘計劃數1:1的比例確定參加體檢人選。

（二）體檢工作由湖北省疾病預防控制中心統一組織，體檢參照公務員錄用體檢有關規定組織實施。體檢結果以體檢機構出具的正式體檢結論為準。需要進行復檢的，復檢機構在具有資質的體檢機構中隨機確定，復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

應聘人員須認真完成全部體檢項目，如在規定時間不按要求完成體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性應聘人員，應按醫囑暫緩相關體檢項目，待妊娠期結束后補檢，體檢合格的再行辦理相關手續。

（三）考察工作由湖北省疾病預防控制中心負責，堅持德才兼備、以德為先，注重對應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察，并對其資格條件進行復查。考察發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

（四）考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，可按崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。

七、公示及備案

（一）體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北省疾病預防控制中心網站（http://www.hbcdc.com）進行公示，公示期7個工作日。

（二）公示期間如收到問題反映，由湖北省疾病預防控制中心調查核實。

（三）公示無異議的，或雖有異議但經調查不影響聘用的，向省委組織部或省人社廳申請審核備案。

（四）公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予辦理聘用備案，可按崗位總成績排名依次遞補。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否申請備案。

八、聘用

（一）經省人社廳審核備案后，及時通知新聘人員報到，簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執行有關政策規定的薪酬待遇。

（二）被聘用人員自接到通知20日內無正當理由沒有報到的，取消聘用資格，可根據需要按總成績排名遞補人員，按上述程序重新辦理相關事宜和手續。

九、違紀違規處理

對違反公開招聘紀律規定的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

十、信息發布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）、湖北省衛生健康委員會網站（http://wjw.hubei.gov.cn）、湖北衛生人才網（https://www.hbwsrc.cn/）及湖北省疾病預防控制中心網站（http://www.hbcdc.com）為本次專項公開招聘公告發布網站，湖北省疾病預防控制中心網站（http://www.hbcdc.com）為本次專項公開招聘工作情況、相關通知、錄取情況、結果公示等相關信息發布網站，考生注意查看相關信息。

政策咨詢電話：027-87652027

監督舉報電話：027-87652042、87572009。

十一、其他

考生在進入面試、體檢、考察、公示、聘用等環節棄權的，應由本人出具書面聲明，通過掃描、拍照、傳真、郵寄等方式提交湖北省疾病預防控制中心。