5.崗位調整。報名結束后,對報名人數與崗位計劃人數比例不達3:1的崗位,需要取消、核減或保留的,由教育局提出申請,報區人資局備案后,公布崗位調整計劃。對已報考取消崗位的應聘人員,由教育局征求其本人意見,可重新選擇一次報考崗位或放棄報考申請退費。
(三)網上打印準考證
準考證打印時間另行通知。屆時通過審核并繳費的應聘人員登錄武漢掌上人才網下載并打印筆試準考證(a4紙張黑白打印即可)。
(四)筆試
筆試擬定于7月12日舉行,時間和地點及疫情防控要求,以準考證及筆試公告為準。
筆試內容:筆試科目分2門,按4:6的比例計入筆試成績,筆試成績采用百分制。詳見《武漢市漢陽區教育局2022年合同制教師公開招聘崗位一覽表》(附件1)。
(五)資格復審
筆試結束后,適時在武漢掌上人才網查詢筆試成績及是否入圍資格復審。根據筆試成績從高分到低分排序,按崗位招聘人數與參考人數1:3比例確定參加資格復審人員名單,筆試成績并列的,一并列入資格復審人員名單,并對其進行資格復審。
參加資格復審的應聘人員須按照《武漢市漢陽區教育局2022年合同制教師公開招聘資格復審材料目錄》(見附件3),攜帶相關材料的原件及復印件進行資格復審。對復審合格者,發放面試通知書,對復審不合格者(資格條件不符合或不能提供證件材料的),取消面試資格。
應聘人員未按時參加資格復審,視為自動放棄。若出現面試人選缺額,按該崗位筆試成績依次遞補,并通知資格復審。
(六)面試
面試采取試講、說課或結構化面試等形式,相關事宜以面試公告為準。
(七)成績計算
按筆試成績和面試成績4:6比例計入考生綜合成績,然后根據綜合成績從高到低以1:1比例確定進入體檢和考核的人選。面試人數與錄用計劃數比例低于3:1的職位,應聘人員面試成績應達到在面試公告中確定的面試合格分數線,方可進入體檢和考核。若出現考生綜合成績并列的,則面試成績高者進入體檢和考核環節。若面試成績仍相同,則筆試科目2成績高者進入體檢和考核環節。
(八)體檢、考核
體檢工作參照《湖北省申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》執行。應聘人員對體檢結果有疑問的,可以申請復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。應聘人員須認真完成全部體檢項目,如在規定時間內不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄。對妊娠期的女性考生,應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目,待體檢結論合格后,再行辦理相關聘用手續。體檢費用由應聘人員承擔。規定時間內無體檢合格結論或者不按規定項目體檢等情況,不予聘用。
考核采取函詢、實地考察或檔案資料審查等多種形式進行,主要考察擬聘用人員思想表現、道德品質、業務能力、誠信記錄、工作實績等情況,并對考核對象的資格條件進行復查。考察中發現不符合報考資格條件的人員或與應聘崗位不匹配及職業心理測試結果異常等考察不合格人員,不予聘用。
因體檢不合格、考核不合格或其他客觀原因出現名額空缺時,在應聘同崗位人員中按綜合成績由高到低依次遞補。
(九)公示
完成體檢及考核程序后,對擬聘用人員進行公示。公示期為5個工作日。對擬聘用人員在公示期間發現并查證核實確有不宜聘用的問題的,取消聘用資格。
(十)薪酬及用工形式
擬聘用人員經公示無異議者,辦理入職手續,與第三方簽訂勞動合同。工資及福利待遇:第一年人均7.5萬元(含“五險一金”單位繳納部分),第二年人均8.5萬元(含“五險一金”單位繳納部分)及若干增長機制。
五、疫情防控要求
1.請考生做好考前14天(6月28日起算)自我健康監測,考前避免前往疫情中高風險地區,主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸。每日自覺進行體溫測量、記錄及健康狀況監測。考試前28天內有境外旅居史、14天內有國內重點地區旅居史的人員禁止參加考試。考試當天,正在隔離或居家監測的考生,不得參加考試。國內重點地區以湖北省防疫指揮部動態發布的國內重點地區來返鄂人員健康管理的一覽表為準。不在國內重點地區范圍的省外考生(行程卡帶星號的考生),在武漢停留2天的,實行核酸一天一檢,停留3天及以上的實行核酸三天兩檢。
2.考生應接盡接新冠疫苗,主動配合接受體溫檢測,現場測量體溫正常(<37.3℃),健康碼和通信大數據行程卡綠碼;考前14天內有省外旅居史的考生,持武漢市本地檢測機構考前24小時內(7月11日起算)核酸檢測陰性證明;考前14天內沒有省外旅居史的考生,持武漢市本地檢測機構考前48小時內(7月10日起算)核酸檢測陰性證明,提交《個人健康信息承諾書》(詳見附件4),佩戴口罩進入考試區域。體溫測量若出現發熱等可疑癥狀的人員,應至臨時等候區復測體溫。復測仍超過37.3℃的,經考點現場醫療衛生專業人員評估后,具備參加考試條件的,在隔離考場參加考試;不具備相關條件的,按相關疾控部門要求采取防控措施。
本次考試按照我區最新防疫政策執行,如有變化以最新公告為準。所有考生應當自覺服從防疫工作安排,對不服從防疫要求的考生,取消考試資格。
六、其它事項
(一)應聘各環節的有關通知將通過網站發布公告或以短信、電話等形式告知,請考生保持通訊暢通并及時關注武漢掌上人才網。
(二)資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的,取消其應聘資格。
(三)有下列情形之一,取消其聘用資格:
1.本人自愿放棄聘用資格或未在規定時間內報到;
2.未在2022年8月31日前完成畢業派遣手續;
3.未在2022年8月31日前取得相應學歷(學位)證書;
4.未在2022年9月30日前辦理完成檔案轉移手續;
5.隱瞞個人經歷、提供虛假信息或證明材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格。
(四)本次招聘考試未組織、授權或委托任何機構、個人編輯、出版考試教材;也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關的參輔讀物及復習資料,未與任何培訓機構合作,無備考交流群,請考生提高警惕,切勿上當受騙。
(五)本次招聘服務電話如下:
報名政策咨詢:027-84837009
網上報名系統及繳費咨詢電話:027-83331558、83565099
準考證下載及打印咨詢電話:027-83331558、83565099
監督電話:027-84842771
以上電話請于工作時間內撥打(上午8:30-12:00.下午14:30-17:30.節假日除外)
(六)本公告由武漢市漢陽區教育局負責解釋。
武漢市漢陽區教育局
2022年6月24日
相關附件:
附件1:武漢市漢陽區教育局2022年合同制教師公開招聘崗位一覽表.xls
附件2:武漢市漢陽區教育局2022年面向社會公開招聘合同制教師免筆試申請表.xlsx
附件3:武漢市漢陽區教育局2022年合同制教師公開招聘資格復審材料目錄.docx
附件4:考生個人健康狀況承諾書.doc
原標題:武漢市漢陽區教育局2022年面向社會公開招聘合同制教師公告
文章來源:http://www.hanyang.gov.cn/xwdt_38/tzgg/202206/t20220624_1993718.html
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