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湖北招警招聘備考群（wx）

根據工作需要，市公安局擬面向社會招聘輔警，現將有關招聘事項公告如下：

一、招聘崗位

1.市紀委監委留置場所看護輔警35名；

2.局機關相關單位文職輔警1名；

3.高警支隊勤務輔警6名；

4.交警支隊文職輔警7名。

具體崗位見《招聘輔警職位計劃表》。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨的領導，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規；

3.自愿從事公安輔警工作，品行端正、身心健康，有較強的吃苦耐勞精神和服務意識，服從組織分配和安排；

4.紀律意識和保密意識強；

5.具有大專及以上文化程度,看護輔警退伍軍人報考放寬到高中及以上。

有下列情形之一的，不得報考：

1.散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的；組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；泄漏國家秘密或者工作秘密的；

2.貪污、行賄、受賄，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的；濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織的合法權益的；

3.嚴重違反職業道德、社會公德、家庭美德的；

4.曾被開除黨籍、團籍和學籍的；在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的；有個人不良信用記錄的；隱瞞個人重要信息，以致招聘機關無法了解真實情況的；

5.涉嫌犯罪的；曾因違法犯罪被予以刑事處罰，或者刑事拘留、強制隔離戒毒、收容教育等限制人身自由處罰的；曾因違紀違規被開除、辭退或者解聘的；

6.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或者正在服刑的；本人或直系血親以及對本人有重大影響的旁系血親參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

7.存在輔警回避關系的（公安民警和職工的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系，除另有規定的以外，原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關系的崗位工作）。

8.非因違紀違規，從公安機關輔警崗位辭職的；

9.國家、省、市規定其他不適合從事輔警工作的。

三、招聘程序

1.公告發布之日起至11月10日下午5：30分止，持《招聘警務輔助人員報名表》、本人身份證、戶口薄及學歷、學位證書、學信網學歷認證報告等原件和復印件及2張2寸彩色登記照，到咸寧市公安局大樓601室報名。

2.筆試

采用閉卷考試，考試時限為120分鐘，滿分為100分。報考人憑本人第二代居民身份證和準考證參考，時間、地點另行通知。根據筆試成績從高分到低分，按照招聘計劃人數1:3比例確定參加面試人員（不足1:3人數比例的核消該職位）。

3.面試

面試采取結構化答題的方式進行，滿分為100分。報考人憑本人第二代居民身份證和準考證參考。

4.體能測試

面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算綜合成績。根據綜合成績排名，確定進入體能測試人員范圍。體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》（附件3）執行。

5.體檢

在體能測試合格人員范圍內，根據綜合成績排名，按照崗位招聘計劃數1：1的比例確定參加體檢人員名單。如出現最后一個名額綜合成績相同，取面試成績較高者入圍。

體檢安排在三級甲等以上綜合醫院進行，其標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》以及《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執行，體檢費用由應聘人員自理。

6.考察

根據體檢結果，確定參加考察人員名單，主要考察應聘人員本人及近親屬的政治立場、道德品質、遵紀守法等現實表現情況。考察合格的，予以聘用。

7.崗前培訓與試用

為適應用人單位工作需要，由用人單位組織崗前培訓，培訓合格后進行上崗實習，實習期為六個月。

四、辦理聘用手續

對考察合格的，在平安咸寧等媒體進行為期5天的公示。公示期滿，符合聘用條件的，與第三方勞務派遣公司簽訂勞動合同，服務期一年。

五、工資待遇

聘用的警務輔助人員按規定享受“五險一金”，人均月工資待遇按現輔警待遇標準執行。

六、相關事項提醒

1.資格審查貫穿招聘工作始終，在任何環節發現應聘人員通過弄虛作假騙取報名或考試資格的，立即取消聘用資格。

2.輔警招聘不收取任何報名費和考試費，不指定考試輔導用書，不委托考試培訓機構舉辦培訓班，應聘人員應提高警惕，避免上當受騙。

本次招聘由咸寧市公安局政治部負責，聯系人：李警官，咨詢電話：8172061。

附件1：《招聘輔警職位計劃表》

附件2：《招聘輔警報名表》（識別二維碼下載）

附件3：《體能測評項目和標準》

咸寧市公安局

2022年10月21日

原標題：咸寧市公安局輔警招聘公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/ysof5sqwvhncylwxfs-yla

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為加強城市管理執法工作，爭創全國文明典范城市，宜都市城市管理執法局決定面向全市公開招聘協管員20名(非正式編制人員)。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘協管員20名，具體招聘職位情況詳見附件1《協管員招聘職位表》。

二、招聘條件

1.堅持黨的領導，遵守國家法律法規，遵守工作紀律和有關工作制度;

2.具有大專及以上學歷，有較強的口頭表達能力。退役軍人，學歷可放寬至高中、中專以上;

3.戶籍或居住地在宜都市，年滿18周歲以上，35周歲以下(1987年1月1日及以后出生)，退役軍人或者在城管系統有一年以上工作經歷的，年齡可放寬至38周歲以下(1984年1月1日及以后出生);

4.熱愛城市管理執法工作,身體健康、吃苦耐勞，雙休日、法定節假日、工作日晚上自愿參與城市管理執法工作;

5.品行端正、道德良好、熱心公益，無違紀、違法記錄，符合聘用崗位規定的其他資格條件。

有下列情形之一者不予報考：

1.違反法律法規，曾受過刑事處罰人員;

2.涉嫌違法違紀正在接受審查、調查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的，有考試違紀違規行為被記入誠信檔案庫并處于記錄期的;

4.現役軍人、在讀普通高校非應屆畢業生;

5.在辦理入職手續前未能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

6.法律、法規、規章及政策規定其他不予聘用的人員。

三、招聘程序

招聘工作由宜都市城市管理執法局招聘工作領導小組組織實施。應聘人員經報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序后擇優錄取。發布招聘公告通過宜都市人民政府官方網站(網址：http://www.yidu.gov.cn/)和“宜都城管”微信平臺向社會公開發布招聘公告。現場報名。1.時間及地點：2022年11月7日至2022年11月15日(上午8：30-11：30，下午2：30-5：30)，宜都市城市管理執法局302辦公室(宜都市陸城清江大道137號)，聯系人：陳發松，電話0717-4908627、18972580705。

2.報名所需資料：需提供本人身份證、畢業證等相關資料原件及復印件各1份、近期1寸免冠紅底彩色照片2張、個人銀行征信記錄、《宜都市公開招聘協管員報名登記表》1份，有工作單位的需單位提供同意報考證明1份，屬于放寬條件范圍的(退役軍人、在城管系統有一年以上工作經歷的)需提供證明材料(退役士兵證原件及復印件各1份，單位工作經歷證明)。報名人員提供的證書、資料必須真實有效，報名與筆試、面試審查時使用的身份證必須一致。

3.報名后，報考人應保持《宜都市公開招聘協管員報名登記表》上所填聯系電話號碼正常使用和暢通，因個人原因(如改號、停機等)影響招聘的，責任由報名個人承擔。

(三)資格審查。報名時接受資格審查，宜都市城市管理執法局招聘工作領導小組對報名人員進行資格審查，相關資料及復印件審核一致后，原件退還報考人員，若報考人員提供偽造、變造資料的，一經查實，取消考試資格。

(四)領取準考證。具體時間及地點以電話通知為準。

(五)考試

考試分為筆試和面試。考試成績實行百分制，綜合成績按照筆試成績占40%、面試成績占60%，即: 綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。電話通知符合條件的應聘人員分別參加筆試、面試。考生須持準考證、身份證原件、健康碼和行程碼為綠碼且行程碼到訪地無星號標志、考試前48小時內核酸檢測證明和《考生健康聲明及安全考試承諾書》在規定的時間、地點參加考試，缺一證件者以及開考30分鐘內未參考的考生，均視為自動放棄考試資格。

1.筆試

筆試內容包括政治理論、法律法規等相關知識。筆試時間和地點不再另行公告，以電話通知為準。報名人數未達到招聘職數1:3的比例，經市城管執法局招聘領導小組研究，可取消、核減或降低開考比例予以保留，相應崗位計劃調整情況及時通過本次招聘官方網站面向社會發布。筆試成績最低合格分數線為35分。筆試成績通過宜都市人民政府官方網站(網址：http://www.yidu.gov.cn/)和“宜都城管”微信平臺向社會公開發布。

2.面試

面試重點測評應試人員個人體態儀表、精神面貌、口頭表達能力、應變能力和崗位相適應的專業知識。面試時間和地點不再另行公告，以電話通知為準。根據筆試成績，按招聘職數1：3比例從高分到低分確定進入面試人員(最后一名成績并列者同時進入面試)。面試達不到規定比例，可取消、核減或降低開考比例予以保留，相應崗位計劃調整情況及時通過本次招聘官方網站面向社會發布。面試成績最低合格分數線為60分，達到最低合格分數線的考生方可進入體檢階段。面試采取百分制，現場打分并公布成績。未按指定時間地點參加面試和自動棄權面試，其成績按零分處理。面試成績和總成績將通過宜都市人民政府官方網站(網址：http://www.yidu.gov.cn/)和“宜都城管”微信平臺向社會公開發布。

(六)體檢。根據筆試、面試綜合成績按1:1比例確定體檢對象。體檢的項目和標準參照原人事部、衛生部頒發《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢手冊(試行)》執行。體檢費用自理，體檢不合格，則按考試綜合成績從高到低排序依次遞補。

(七)考察。體檢結束后，由市城管執法局招聘領導小組對體檢合格人員進行考察。招聘領導小組組織考察組到考察對象戶籍所在地或長期居住地村(社區)或者工作單位，對考察對象德才表現、工作實績、群眾公認程度等方面的情況進行考察。考察不合格或放棄考察的，按考試綜合成績從高到低排序依次遞補。

(八)公示。經考試、體檢、考察合格的人員，由宜都市城市管理執法局黨組研究確定擬聘用人員，其名單將在宜都市人民政府官方網站(網址：http://www.yidu.gov.cn/)和“宜都城管”微信平臺公示，公示期7天。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用，按總成績從高分到低分依次遞補，另行公示。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期(自接到通知10日內)不報到的，取消聘用資格，并從招考人員中按總成績依次遞補。

四、防疫要求

應聘人員應當自覺服從防疫工作安排，配合做好衛生防疫工作。一是省外(內)低風險地區來宜返宜人員要出具健康碼、行程碼及48小時核酸檢測陰性證明，遵守現場防疫守則，健康碼、行程碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。二是省外(內)中高風險地區來宜返宜人員(含行程碼雖為綠碼，但到訪地有星號標志)不得參加本次考試。三是不服從招聘單位防疫工作安排的，取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的，依法追究相關責任。

五、其他事項

公示期滿后，錄取人員與宜都市天力勞動和社會保險服務有限公司簽訂勞動合同，憑宜都市天力勞動和社會保險服務有限公司派遣通知單到宜都市城市管理執法局上崗，本次招錄實行1個月試用期。

本公告中有關政策口徑由宜都市城市管理執法局負責解釋。具體事宜請與宜都市城市管理執法局聯系。聯系人:陳發松;聯系電話：18972580705。

特此公告。

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1.協管員招聘職位表

2.宜都市公開招聘協管員報名登記表

3.《考生健康聲明及安全考試承諾書》

宜都市城市管理執法局

2022年10月24日

原標題：宜都市城市管理執法局公開招聘協管員公告

文章來源：http://www.yidu.gov.cn/list-41-1.html?id=155967

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