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首頁 > 事業單位招聘 > 招聘詳情

2018年廣發銀行信用卡中心運營類職位招聘啟事

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一、平臺運營專家

招聘人數:1人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、負責搭建和持續優化電商平臺運營體系,制定運營策略支撐業績目標達成;

2、熟悉互聯網產品的運營業務,包含:活動運營、用戶運營、內容運營、合作商戶管理等;

3、熟悉用戶運營的做法,針對年輕的主流消費群體,以數據作為工具,挖掘和分析客戶商城使用習慣、情感及體驗感受,有效完成專題策劃活動;實現線上與線下的互動效應;

4、熟悉內容運營的做法,對熱點敏感,并將熱點信息有效的加工,在線上、線下引爆傳播,實現宣傳效果;

5、能利用數據有效的解決運營問題,提升運營水平。

6、有較好的流程建設能力,能建立規范、高效的電商運營管理體系,并優化完善;

7、負責客戶體驗流程體系的建立和完善。

任職資格:

1、做事主動積極,有強烈的責任心,抗壓能力以及團隊合作精神;

2、良好的溝通和表達能力,能妥善的協調處理內外各類關系;

3、熱愛互聯網、電商行業的相關工作;

4、有較強的數據分析能力,良好的邏輯思維能力和推動能力;

5、本科及以上學歷者優先;

6、3年以上的互聯網或電商行業工作經驗;

7、有互聯網電商、銀行電商行業或大型互聯網企業產品經理、平臺運營經驗者優先。

二、電商平臺運營主任

招聘人數:1人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、根據廣發商城移動端規劃,以客戶體驗為核心,圍繞客戶購物行為生命周期的交互界面進行分析、設計,對商城營銷策劃、產品開發、運營等各個環節的客戶觸點進行分析,推動客戶體驗優化措施落地;

2、負責廣發商城客戶體驗優化重點項目,持續采集各個渠道的客戶聲音和建議,協調資源進行優化改善落地,保證項目的順利開展,推進商城建設;

3、對所負責的工作,定期進行數據分析,持續改進優化;

4、根據時尚話題、市場熱點、客戶需求、節假日等,對商城活動主題及方案策劃提出建議,并根據活動效果,提出持續改進建議;

5、關注同業或電商企業在商城經營方面的發展動態,吸收新工具、新方法,并結合廣發實際情況加以運用轉化。

任職資格:

1、本科及以上的學歷,產品經理、市場營銷、電子商務等相關專業優先;

2、3年及以上的工作經驗,其中2年以上的產品經理/項目管理/銷售推動經驗;

3、具備市場敏感度,擅長溝通及推動,具備一定創新思維;

4、擅長客戶與數據分析及ppt商務展示,熟悉excel、powerpoint等辦公軟件;

三、產品開發經理

招聘人數:1人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、負責品類產品資源的產品開發工作,包含:品牌資源挖掘、產品開發、分品類營銷活動策劃及推動落地等工作;

2、對電商平臺所負責類目的業績直接負責,有效的將業績目標進行分解,挖掘資源并推動實施,達成既定的目標;

3、利用數據分析的工具,分析用戶的需求,制定活動及運營策略,提高銷售額目標及用戶復購率;

4、用迭代思維,對產品或活動上線后持續跟蹤及效果分析總結,不斷優化方案;

5、定期了解市場信息及行業動態,探索創新營銷方法;

6、輔導其他產品開發經理,幫助其發現問題,持續提升電商平臺整體的產品開發能力。

任職資格:

1、做事主動積極,有強烈的責任心,抗壓能力以及團隊合作精神;

2、良好的溝通和表達能力,能妥善的協調處理內外各類關系;

3、熱愛互聯網、電商行業的相關工作;

4、有較強的數據分析能力,良好的邏輯思維能力和推動能力;

5、本科及以上的學歷者優先;

6、有3年以上的互聯網電商、銀行行業采銷或產品開發經驗,有較強的爆品開發和營銷能力;

7、有1年以上的團隊管理、培訓經驗者優先。

四、商務管理高級主任/專家/資深專家

招聘人數:2人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、深入了解銀行優惠商戶業務,挖掘內外部需求;

2、規劃并推動商戶管理產品/系統功能的實現并進行產品迭代;

3、建立商戶運營評價體系,運用模型化的數據分析工具將分析結果用于商戶后評價及業務改善。

任職資格:

1、本科以上的學歷,有互聯網產品設計經驗,熟悉互聯網產品開發、管理和運營流程;

2、具備較強的項目管理能力、解放問題能力和組織協調能力。

五、運營平臺規劃高級主任/專家

招聘人數:1人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、通過分析業務運作關鍵點數據,辨析業務與系統的關聯因素,建立參數管理體系;

2、調研部門需求,設計業務模塊,參與系統框架設計,優化系統功能;

3、根據內部客戶需求制定專業的業務解決方案,并提供相應培訓;

4、開發專業課程并培訓下屬團隊

任職資格:

1、5年以上的工作經驗,熟悉線上平臺參數設計;

2、全日制本科以上的學歷,專業不限;

3、熟悉sas優先。

六、場地規劃高級主任

招聘人數:1人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、根據需求實施場地建設年度規劃;

2、進行場地建設項目管理追蹤;

3、與場地建設流程供應商進行溝通協調;

4、進行場地資源整合與分配;

5、熟悉寫字樓市場,定期撰寫場地建設分析報告。

任職資格:

1、大學本科以上的學歷,金融、采購相關專業優先;

2、三年以上的金融領域工作經驗,具備場地規劃、建設,項目管理能力;

3、熟悉金融、信用卡行業。

七、供應商管理主任

招聘人數:2人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

實施卡中心第三方績效的管理工作,并能根據業務的發展,對新增的第三方制定有效可行的績效考核管理辦法。通過數據分析、風險控制、定期溝通等有效機制,確保供應鏈正常有序運作。定期調研分析同業服務及活動動態,不斷提升我行服務水平及客戶體驗。具體工職責如下:

1、制定第三方的績效考核標準,統籌實施所轄第三方的管理策略分析;

2、定期出具第三方績效考核報告,指導業務處及第三方落實績效改善要求;

3、對合同的履約、違約、風險等方面執行監督和統籌管理,確保業務連續性及風險可控;

所管轄業務的數據分析,相關制度、流程優化與改善。

任職資格:

1、本科或以上的學歷,專業不限;

2、三年以上的工作經驗或卡中心兩年以上工作經,具備 mt 學習經驗或有項目管理及采購工作經驗者優先;

3、擅長組織、協調,具備良好的溝通及文字表達能力,具備數據分析和解決問題能力;

八、運營策劃主任

招聘人數:1人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、分析市場項目需求進行運營策劃,組織相關環節討論可行性并確定落地方案;

2、編寫項目策劃方案、項目系統需求書、制定項目實施計劃、取數需求等,并對項目進行策劃經驗總結,為運營策劃培訓平臺提供經驗;

3、協調各相關環節實施策劃方案并推動項目穩健上線;

4、跟蹤項目運營實施效果并提出持續優化的可行建議。

任職資格:

1、本科及其以上的學歷,專業不限;

2、具備良好的工作態度及團隊合作精神。

3、具備良好的執行力、溝通能力;

4、數據分析能力和解決問題能力,有較豐富取數需求經驗的優先;

九、運營策劃專家

招聘人數:2人

工作地點:廣州市

工作內容/職位描述:

1、根據業務發展規劃,負責項目集、重點項目管理工作;

2、負責協助建立、完善項目管理體系及項目管理平臺;

3、負責部門內、外業務需求調研;

4、負責產品、活動等業務運營模式設計、推動實現。

任職資格:

1、本科及其以上的學歷,專業不限;

2、具備良好的工作態度及團隊合作精神;

3、具備良好的執行力、溝通能力、數據分析能力和解決問題能力;

4、具備系統、平臺開發或管理經驗,pmp等項目管理資質認證優先;

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