2、報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：鐘祥市民政局五樓511辦公室。考生需攜帶填寫好的《鐘祥市面向2023年高校畢業(yè)生招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》、《誠信考試承諾書》（見附件1、2）、近期一寸免冠照片2張和身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件。符合加分條件的提供證明材料及其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件。不能按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可將身份證、戶口簿、畢業(yè)證書掃描件及填寫好的《報(bào)名表》、《承諾書》發(fā)送至郵箱355005039@qq.com。資格審查通過的，8月18日領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

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四、筆試

1、時(shí)間：2023年8月19日。

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2、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

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3、筆試內(nèi)容：考試范圍包括居民自治相關(guān)法律法規(guī)、社區(qū)治理政策、社區(qū)工作實(shí)務(wù)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。

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4、開考比例：筆試開考比例不低于1：3，即報(bào)名人數(shù)不低于15人；若未達(dá)到15人，則按照1：3比例的報(bào)名人數(shù)核減招考指標(biāo)。

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5、筆試成績?cè)诠P試日后一周內(nèi)在鐘祥市人民政府網(wǎng)站上（www.zhongxiang.gov.cn）予以公布。同時(shí)發(fā)布筆試卷面成績最低合格線，低于最低合格線的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

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五、面試

1、面試重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力。面試公告在鐘祥市人民政府網(wǎng)站上發(fā)布。

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2、根據(jù)筆試成績（含加分）從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶2的比例確定進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員數(shù)量與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到1∶2的，由市委組織部、市人社局、市民政局共同商定，招聘崗位是否取消、核減或降低開考比例予以保留。進(jìn)入面試人員將納入儲(chǔ)備計(jì)劃，儲(chǔ)備有效期1年。面試入圍人選依筆試總成績從高到低確定。筆試總成績出現(xiàn)末位并列的，并列人員一同進(jìn)入面試，進(jìn)入面試人員有棄權(quán)者經(jīng)確認(rèn)可依次遞補(bǔ)。

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3、面試公告發(fā)布后，在距離面試日5天內(nèi)，因考生棄權(quán)造成入圍人選達(dá)不到開考比例的，不再遞補(bǔ)。面試成績最低合格線為60分。

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六、考試成績計(jì)算

筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%計(jì)入總成績。

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筆試成績占總成績的40%，其計(jì)算公式為：筆試成績×40%=筆試總成績；面試成績占總成績的60%，其計(jì)算公式為：面試成績×60%=面試總成績。考生成績=筆試總成績+面試總成績。

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七、體檢、考察

按考生綜合成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選（綜合成績出現(xiàn)末位并列的，取筆試成績高者）。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)由參加體檢人員自行承擔(dān)。

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考察工作由市委組織部、市民政局負(fù)責(zé)。考察內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定，并對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

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八、公示及備案

市委組織部、市民政局根據(jù)考生綜合成績、考察、體檢情況研究確定擬聘人選，通過鐘祥市人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公示。公示無異議的，由市委組織部、市民政局統(tǒng)一備案。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的不予聘用，空缺名額按成績合格人員由高到低依次遞補(bǔ)。

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九、其他事項(xiàng)

公告中有關(guān)政策口徑由市民政局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：0724—4933238。

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附件：

1：鐘祥面向2023年高校畢業(yè)生招聘社區(qū)工作者崗位人員報(bào)名表.doc

2：誠信考試承諾書.doc