市直某單位為拓寬選人用人視野，吸引聚集優秀人才來我市創業發展。經研究決定，特面向社會公開招聘：駕駛類工作人員(不納入編制管理)，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

此次招聘計劃為：駕駛員5名。

二、招聘條件

(1)具有十堰市戶籍，丹江口市戶籍、城區居住者優先。

(2)性別年齡：男性，30周歲(含)以下(1991年12月1日及以后出生)。

(3)學歷：中專、高中及以上學歷。

(4)至少持有c1駕駛執照、持證5年以上、有3年以上實際駕駛經歷。

(5)身體健康，無色弱或色盲，無腰椎、頸椎、傳染病及精神和心理障礙、肢體障礙等病史記錄。

(6)身體勻稱，無紋身相貌端正，口齒清楚。

(7)具有較強的責任心和團隊精神，接人待物主動、熱情、耐心、周到、不拍臟、不怕累，有親和力、普通話標準、溝通能力強。

(8)退役軍人或中共黨員，優先錄用。

三、崗位要求

有以下情況的不得參加招聘：

1、年齡尚未滿十八周歲的。

2、有酒駕、醉駕或重大交通違法記錄的。

3、有經濟、形式等違紀違法記錄或曾被用工單位開除過的。

4、錄用后，仍需要與其他單位保持勞動(聘用)關系的。

5、不符合應聘基本資格和條件要求的。

6、其它政策法規規定不能聘用的。

四、招聘程序

(一)報名須知

1.面向社會公開招聘，組織專業評審組，對初步人選進行人才測評，根據測評結果，對初步人選進行評審排名，原則上按照1：3的比例確定進入面試人選。組織面試及考察。組織專家進行面試，重點了解進入面試人選所具備的應聘崗位的適應程度。對面試人選德、能、勤、績、廉等方面進行綜合考察，重點考察面試人選的專業技術能力和工作實績，根據考察結果確定擬聘用人選。

2.報名時間:2021年11月30日-12月8日，上午08:00-12:00.下午14:00-18:00.

3.報名地點及聯系方式：丹江口市丹二巷10號(政府后院老人事局辦公樓二樓)丹江口市杰仁人力資源開發有限責任公司，0719-5239278、13317295379梁經理。

4.報名方式:現場報名時須本人到場，并持(提供)身份證(正反面)、戶口本(所有信息頁)原件及復印件，最高學歷畢業證原件及復印件，以及其他相關駕駛證、退伍證、黨員關系證明等原件及復印件，近期2張1寸免冠彩照;報名人員需現場填寫《應聘報名表》。

(二)資格審查

應聘報名人員所提交的個人資質證件資料由人力資源公司會同用工單位根據招聘公告條件和要求進行資格審查,經初審合格后的人員名單于12月10日公布確定擬參加面試人員名單。

具體招聘工作由人力資源公司負責實施，堅持公開、公正、公平開展招聘錄用工作。應聘報名人員所提交的個人證件資料及填寫的信息必須與本人實際情況、招聘條件和所招聘的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與招聘條件規定不符的,一經查實，即取消報名、聘用等資格。

(三)面試決定

由人力資源公司會同用工單位等部門進行面試程序后，按照從高到底的面試分數，確定擬錄用合格人員名單予以公示。

(四)體檢安排

所有應聘報名人員經資格審查、面試通過等程序的擬錄用合格人員，由人力資源公司負責通知集中統一安排體檢，體檢標準參照相關文件執行。

(五)聘用

擬聘用人員試用期為3個月。試用期滿考核合格后簽訂勞動合同，合同期限為1年，通過勞務派遣方式實行一年一聘制;試用期滿考核不合格者，予以解聘。

五、日常管理

(一)招聘人員由用人單位負責日常管理和考核。

聘用人員有下列情形之一的，聘用單位可以依法依規解除用工關系。

1、考核不合格的;

2、自簽訂聘用合同之日起，一年內被證明不符合錄用條件的;

3、嚴重違反單位的規章制度的;

4、嚴重失職、營私舞弊、給單位造成重大損害的;

5、與其他用人單位建立勞動關系、對完成本單位的工作任務造成嚴重影響的;

6、被依法追究刑事責任的。

(二)加強學習培訓。培訓內容：崗前培訓包括消防安全、工作規范、社會公德、工作紀律、職業道德、意識形態教育等，一般不少于3天;在崗提升培訓一般每年不少于2次。

(三)規范工作行為。按照崗位職責和績效考核細則，加強常態化規范管理，按照考核結果確定工資。

六、工資待遇

工資待遇面議，試用期3個月，試用期滿考核合格后，正式簽訂勞動合同，并繳納社會保險(單位承擔部分)。

丹江口市杰仁人力資源開發有限責任公司