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HRBP
8000-15000元 西安 應屆畢業生 本科
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責: 1、負責公司的人才挖掘,根據招聘計劃,組織實施招聘工作(包括面試安排、面試溝通、入職跟蹤,把控面試關鍵節點等)。 2、負責招聘所需渠道的拓展和維護,確保各種招聘渠道的合理使用,完成招聘效果評估和實時改進工作。 3、負責人才市場調研,了解市場人才需求狀況和業內人才動態。 4、結合業務部門現狀,識別和診斷業務部門的需求和痛點,配合業務部門搭建人才儲備和培養機制。 5、員工關系處理,分管業務部門的人力資源運營和支持工作。 6、協助貫徹公司政策及流程在海外部門的執行和落地,以及企業文化宣導等其它人力資源支持工作。 7、嚴格執行公司的各項保密要求,管理和實施部門、崗位涉及的保密相關的技術研究和應用、資料及信息等,保障保密的技術措施有效運行。 8、嚴格執行質量手冊、程序文件各項有關規定,認真完成本部門及本崗位承擔的各項質量活動及質量改進工作,積極促進質量管理體系的持續改進。 9、嚴格執行公司及部門的各項EHS相關管理制度及操作規范,做到“三不傷害”,發現EHS隱患時及時報告。 10、完成上級領導安排的其他工作。 任職要求: 1、教育背景:本科及以上學歷,人力資源、企業管理、組織行為學等相關專業。 2、工作經驗:5年以上HRBP相關工作經驗,熟悉招聘業務,能獨立完成招聘項目。 3、熟悉人力資源方面的專業知識,了解并掌握人力資源各項管理工具、技術和資源。 4、具備較好的溝通、表達、組織、協調能力。 5、熟練使用office辦公軟件。
聯系方式
注:聯系我時,請說是在湖北人才網上看到的。
工作地點
地址:西安長安區西安-高新區西安鉑力特增材技術股份有限公司
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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