崗位職責:
1、負責公司經(jīng)營數(shù)據(jù)管理,統(tǒng)計分支機構的業(yè)務數(shù)據(jù),并制作相關分析報表;
2、業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與管理工作,營銷方案數(shù)據(jù)追蹤、統(tǒng)計、核對及兌現(xiàn);
3、進行業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,定期編制各類業(yè)務報表;
4、完成營銷業(yè)務各項數(shù)據(jù)的分類處理與匯總、業(yè)務進展和計劃指標執(zhí)行情況的分析。
職位要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,數(shù)理統(tǒng)計類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用excel、ppt等辦公軟件;
3、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通表達、邏輯分析能力,具有數(shù)字敏感度,嚴謹細致;
4、黨員、學生干部、社團負責人優(yōu)先,具有大型企業(yè)實習、工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
【福利待遇】一經(jīng)錄用,簽訂長期限勞動合同,為正式內(nèi)勤編制員工,可享受:
1、法定的社會保障——五險一金;
2、員工綜合保障計劃——高額的意外、醫(yī)療、重大疾病等綜合商業(yè)保險;
3、補充養(yǎng)老——即“補充養(yǎng)老計劃”;
4、各項福利——節(jié)假日福利、年度體檢、公司司服、高溫費等;
5、教育培訓——表現(xiàn)優(yōu)異的員工將有機會參加由公司出資的繼續(xù)教育;
6、各類休假——各種人性化假期;
7、豐富多彩的工會活動——如工會旅游,體育文娛活動等。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利、周末雙休



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保險
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500-999人
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股份制企業(yè)
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凱旋路216-218號新華保險大樓