職位描述

工作職責:
1、負責搭建基地培訓管理體系,并有效的實施運行及維護,負責培訓相關制度的制定及發布;
2、擬定年度培訓工作及預算計劃并組織實施,跟進公司組織實施的集團培訓項目,負責培訓需求收集和分析、培訓實施和培訓效果的評估;
3、與業務專家共同制定公司級培訓項目方案并推動實施落地;
4、以提升組織或個人績效為目的,準確識別業務部門培訓需求,為部門實施專項能力提升提供專業建議和支持;
5、培訓課程及項目的運營實施和培訓體驗的持續改進;
任職資格:
1、本科以上學歷,有5年以上人力資源工作經驗;
2、有大型企業培訓管理經驗;
3、具備講授技巧,可講授2-3門軟技能課程;
4、精通PPT,word,excel等辦公自動化軟件,能獨立撰寫各類工作應用文;
5、細致耐心,責任心強,具備團隊合作意識,良好的溝通/反饋技巧,抗壓能力,善于思考和總結;
6、具備課程開發或課程講授經驗優先。
工作地點
地址:廈門翔安區廈門-翔安區廈門時代研究院有限公司翔安區火炬高新區產業區垵邊南路336-5


職位發布者
HR
寧德時代新能源科技股份有限公司


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其他類型
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1000人以上
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私營·民營企業
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福建省寧德市蕉城區漳灣鎮新港路二號