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職位描述
1、大型公建、工業企業、基礎設施工程等各類型項目的用戶側電力監控、能耗管理、預付費管理、電力運維、環保用電監管、智慧消防等解決方案的產品推廣、設備選型、方案編寫、圖紙設計、報價、招投標、合同簽訂；
2、項目執行階段的協調與跟進，確保進度與質量；
3、配合市場、銷售進行系統集成相關的技術推廣；
4、具備獨立工作能力后，均可按公司現行制度獲得項目提成獎勵；
5、需在上?？偣九嘤柡细褶D正后（一般3個月以內），再根據意愿選擇派往各分公司負責具體工作。
職位要求
1、電力系統自動化、電氣工程、計算機、自動化類專業畢業，本科以上學歷；
2、熟悉電力監控常用通訊協議如：Modbus、DL/T 645、IEC-60870-5-103/104、等；
3、1年以上電力監控系統、能耗分析系統、電能預付費系統、電能抄表、智能照明系統、智能疏散指示系統、防火門監控系統等系統集成調試和技術支持工作經驗者優先；
4、了解變配電站中低壓一、二次系統及常見設備；
5、具備系統集成項目的調試和有關問題處理經驗，良好的溝通協調能力；
6、應屆畢業生可以放寬以上1-6條要求；
7、年齡不超過30周歲，特別優秀者可以適當放寬限制。薪資待遇：
1、轉正后薪資待遇由固定工資 項目提成獎勵 項目調試承包獎勵組成；
2、固定工資5000-20000/月，公司有完善的評級制度，隨級別提高，固定工資亦隨之提升；
3、項目提成獎勵是項目順利實施完成并驗收回款后，項目經理完成了售前技術支持及項目實施過程協調及把控任務，公司根據相關提成政策進行項目獎勵；
4、項目調試承包是項目順利實施完成并驗收后，項目經理完成了現場軟硬件的調試工作，公司根據相關承包調試政策進行調試獎勵；
注：項目經理主要的工作任務是售前技術支持及項目實施過程中的協調及把控，現場調試軟硬件由調試工程師完成，項目經理也可以根據情況選擇是否親自去調試。
5、工作滿一年，能清晰闡述公司主流產品的應用場景，基本掌握公司主流產品的調試方法，且對區域業績增長起到較明顯的輔助作用，可確保年收入不低于15萬，并逐年遞增上不封頂。
工作地點：
1、實習培訓期間，統一在上?？偣?；
2、轉正后，常駐武漢，并在湖北區域內出差。