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為加強(qiáng)我校財(cái)務(wù)處隊(duì)伍建設(shè)，更好地推動(dòng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理服務(wù)工作，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘博士專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)就招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘類別、條件及待遇

1.基本條件：遵守國家憲法和法律，熱愛教育工作，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，身體健康。

2.應(yīng)聘條件：取得海內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位，年齡一般不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

二、有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的;

5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員;

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

7.有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、待遇

薪酬：基本工資，崗位津貼，3.0萬/年生活補(bǔ)貼，教學(xué)科研績效獎(jiǎng)勵(lì)，購房補(bǔ)貼20.0萬+，安家費(fèi)5.0萬，解決子女入托入學(xué)。

四、應(yīng)聘材料

本崗位招聘以考核方式進(jìn)行，求職者報(bào)名時(shí)須提供以下材料1份：

1.個(gè)人簡歷1份(如有高校相關(guān)工作經(jīng)歷者，請(qǐng)?jiān)诤啔v里注明情況并提供支撐材料);

2.學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件或掃描件(從本科開始，博士未畢業(yè)的需提供在讀證明、已畢業(yè)人員國內(nèi)博士出具“中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告”、海外博士提供“教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證”);

3.簡歷中所列的所有獲獎(jiǎng)及專利情況的證明復(fù)印件或掃描件;

4.重要代表性論文的全文3篇，以及個(gè)人簡歷中所列的其他代表性著作論文首頁和目錄復(fù)印件或掃描件。

上述報(bào)名材料打包壓縮后，以“姓名-財(cái)務(wù)處”的方式命名，發(fā)送到財(cái)務(wù)處并抄送至人事處郵箱。

五、招聘專業(yè)及需求

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：人事處 余老師

郵箱：cdrsc_szk@cdu.edu.cn

聯(lián)系方式：+86-028-84616355

通訊地址：成都市成洛大道2025號(hào)成都大學(xué)人事處(成都大學(xué)行政樓219室)

七、其他

學(xué)校通過應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘信息及個(gè)人簡歷進(jìn)行初審，初審合格擇優(yōu)確定進(jìn)入考核人選，并按相應(yīng)程序組織考核。未進(jìn)入考核人員恕不另行通知。

擬聘人員按規(guī)定約定試用期，并應(yīng)服從學(xué)校工作安排，不服從工作安排則不予聘用。

成都大學(xué)人事處

2023年11月15日